Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Непредоставление лицом согласия на обработку персональных данных не может быть препятствием для реализации права на труд

06.10.2021

При заключении трудового договора гражданин обязан согласно ст. 24 КЗоТ предъявить паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку (при наличии) или сведения о трудовой деятельности из реестра застрахованных лиц, а в случаях, предусмотренных законодательством, - также документ об образовании (специальности, квалификации), о состоянии здоровья, соответствующий военно-учетный документ и другие документы.

В то же время в Законе Украины «О защите персональных данных» установлено, что обработку персональных данных проводят, в частности, в случаях, предусмотренных законами Украины, в порядке, установленном законодательством.

При реализации права на труд обработку персональных данных осуществляется в соответствии с КЗоТ и других нормативно-правовых актов, трудового договора, а не на основании отдельного согласия на обработку персональных данных.

Поэтому гарантированное законом право человека на труд не может зависеть от предоставления лицом согласия на обработку персональных данных, а лицо не может быть принуждено работодателем к предоставлению такого согласия.

ombudsman.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
18.03.2025
Об обязанности работодателя хранить трудовые книжки работников
Устроилась недавно на работу и хочу, чтобы моя трудовая книжка хранилась у работодателя, написала об этом заявление. Однако работодатель ответил, что трудовая книжка должна храниться у работника, потому что он может быть оштрафован за нарушение правил хранения трудовых книжек. Может ли работодатель ...
08.04.2025
Письмо ПФУ: О расчете пособия по временной нетрудоспособности по совместительству
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ ДЕПАРТАМЕНТ ПЕНСІЙНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ, СТРАХОВИХ ВИПЛАТ, СОЦІАЛЬНИХ ПОСЛУГ, ЖИТЛОВИХ СУБСИДІЙ ТА ПІЛЬГ   ЛИСТ від 28.03.2025 р. № 2800-030401-8/20889   (Витяг)   Розглянувши [...] запит [...] щодо розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності за суміс...
14.03.2025
Изменения в законодательстве с 10 марта по 14 марта 2025 года
Зарплату госсектора планируют подтянуть к уровню частного сектора: принят Закон Парламентарии приняли изменения в единые подходы в оплате труда госслужащих на основе классификации должностей. Планируется поднять зарплаты до 70-90% от аналогичных в частном секторе. Правительственный проект №8222 под...
Новое
12.06.2025
Утверждены размеры адбавок за ранги и новый порядок премирования госслужащих категории «А»
КМУ постановлением от 6 июня 2025 г. № 667 внес изменения в постановление № 1409 «Вопрос оплаты труда государственных служащих на основе классификации должностей в 2025 году». Утверждены размеры надбавок за ранги госслужащих в государственных органах, уже проведших классификацию должнос...
12.06.2025
Медицинские осмотры лиц младше 18 лет
https://www.pfu.gov.ua
12.06.2025
Ограничение увольнения работников младше 18 лет
https://www.pfu.gov.ua