Какой административный штраф грозит предприятию (работнику) без медицинского осмотра?
Согласно ст.169 Кодекса законов о труде Украины и ст.17 Закона Украины «Об охране труда» собственник или уполномоченный им орган обязан за свои средства организовать проведение предварительного (при принятии на работу) и периодических (на протяжении трудовой деятельности) медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными или опасными условиями труда или таких, где есть потребность в профессиональном отборе, а также ежегодного обязательного медицинского осмотра лиц до 21 года.
Согласно ст.159 Кодекса законов о труде Украины и ст.14 Закона Украины «Об охране труда», работник обязан проходить в установленном порядке предварительные и периодические медосмотры.
Работник несет непосредственную ответственность за нарушение указанных требований.
Согласно ст.41 КУоАП нарушение требований законодательных и других нормативных актов об охране труда влечет наложение штрафа на работников от 4 до 10 не облагаемых налогом минимумов доходов граждан (от 34 до 170 грн.) и на должностных лиц предприятий, учреждений, организаций независимо от форм собственности и граждан – субъектов предпринимательской деятельности – от 20 до 40 не облагаемых налогом минимумов доходов граждан (от 340 до 680 грн.)
За невыполнение законных требований должностных лиц центрального органа исполнительной власти, реализующего государственную политику в сфере охраны труда, по устранению нарушений законодательства об охране труда (неисполнение пунктов предписания) или созданию препятствий для деятельности этих органов согласно ст.188-4 КУоАП влечет наложение штрафа на работников от шести до десяти не облагаемых налогом минимумов доходов граждан и на должностных лиц – от 30 до 100 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 510 до 1700 грн.).
Кроме того, согласно ст.43 Закона Украины «Об охране труда» за нарушение законодательства об охране труда и невыполнении предписаний (распоряжений) должностных лиц органов исполнительной власти по надзору за охраной труда юридические и физические лица, которые в соответствии с законодательством используют наемный труд, привлекаются органами исполнительной власти по надзору за охраной труда к уплате штрафа в порядке, установленном законом. Уплата штрафа не освобождает юридическое или физическое лицо, которое в соответствии с законодательством использует наемный труд от устранения выявленных нарушений в определенные сроки.
Также не следует забывать, что в случае, когда непроведение медицинских осмотров является следствием причинения вреда здоровью работнику, руководитель может быть привлечен к уголовной ответственности по ст.271 «Нарушение требований законодательства об охране труда» Уголовного кодекса Украины.
https://if.dsp.gov.ua
Комментарии к материалу