Каким образом устанавливается связь заболевания с условиями труда работников?

Порядок выявления у работника подозрения на профессиональное заболевание, установления и подтверждения профессионального заболевания, а также формы соответствующих документов, определены и утверждены постановлением Кабинета Министров Украины от 17 апреля 2019 №337 «Об утверждении Порядка расследования и учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве ».

В случае подозрения наличия у работника хронического профессионального заболевания (отравления) с целью установления диагноза состоит санитарно-гигиеническая характеристика условий труда.

Санитарно-гигиеническая характеристика составляется врачом по гигиене труда территориального органа Гоструда по фактическому местонахождению предприятия (учреждения, организации), где работает больной, по запросу руководителя учреждения здравоохранения, обеспечивающего предоставление вторичной (специализированной) медицинской помощи, по представлению врача-профпатолога .

Отнесение заболевания к хроническому профессионального осуществляется в соответствии с процедурой установления связи заболевания с условиями труда, согласно указанным выше Порядком и Перечнем профессиональных заболеваний, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 8 ноября 2000 № 1662 «Об утверждении перечня профессиональных заболеваний».

dsp.gov.ua