Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Выплата денежного обеспечения военнослужащим: новации-2018

В настоящее время начисление и выплата денежного обеспечения военнослужащих осуществляются в соответствии с постановлением КМУ от 07.11.07 г. № 1294 «Об упорядочении структуры и условий денежного обеспечения военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава» (далее – Постановление № 1294), которое не изменялось с января 2008 года. Но с 01.01.18 г. вместо него будет действовать постановление КМУ от 30.08.17 г. № 704 (далее – Постановление № 704). Рассмотрим подробно нововведения и на примерах покажем алгоритм соответствующих расчетов.

Итак, с 01.01.18 г. вступает в силу Постановление № 704, кардинальным образом меняющее порядок начисления и выплаты денежного обеспечения, а именно:

  • устанавливаются схема тарифных разрядов от 1-го до 60-го в зависимости от должности военнослужащего и тарифные коэффициенты по соответствующему тарифному разряду;
  • расчет основных видов денежного обеспечения (должностные оклады, оклад по воинскому званию и т. п.) осуществляется исходя из размера прожиточного минимума для трудоспособных лиц (далее – ПМ), но не менее половины минимальной заработной платы (далее – МЗП)), установленных законом на соответствующий бюджетный год. Таким образом, предусмат­ривается право командиров воинских частей своими приказами устанавливать новые должностные оклады военнослужащим при изменении вышеприведенных норм с каждого нового года (для командиров воинских частей оклады должны будут устанавливаться вышестоящим командованием);
  • оптимизируются, упорядочиваются и сокращаются неэффективные доплаты и надбавки, единовременные выплаты к денежному обеспечению военнослужащих;
  • прекращается действие п. 7 Постановления № 1294, согласно которому до упорядочения дополнительных видов денежного обеспечения, перечисленных в приложениях 25–28 к этому постановлению, последние выплачивались в размерах утвержденного фонда денежного обеспечения в объеме до 50 % от установленных Постановлением размеров выплат. Применение данной нормы ежегодно подтверждалось в ведомственных приказах на соответствующий год.

Отметим, что силовыми структурами Украины для детализации условий выплаты денежного обеспечения с учетом специфики разработаны и действуют на сегодняшний день внутриведомственные инструкции. Так, например, в Минобороны этим документом является Инструкция о порядке выплаты денежного обеспечения военнослужащим Вооруженных сил Украины и некоторым прочим особам, утвержденная приказом Минобороны от 11.06.08 г. № 260 (далее – Инструкция № 260).

Следует отметить, что выплата денежного обеспечения военнослужащим осуществляется в текущем месяце за прошедший. При сохранении данного порядка военнослужащие в январе 2018 года получат денежное обеспечение за декабрь 2017 года по старым нормам действующего Постановление № 1294, а первая выплата по новому порядку будет проведена в феврале 2018 года за январь нового года.

Для того чтобы проводить начисления и выплаты денежного обеспечения согласно Постановлению № 704, руководящие органы силовых структур должны подготовить определенные ведомственные нормативные документы, в том числе:

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
28.08.2026
Как не ошибиться при определении должностного оклада главбуха
В статье подскажем, нужно ли учитывать повышение должностного оклада руководителя при определении оклада главного бухгалтера. Нужно ли учитывать повышение на 40% при определении оклада главного бухгалтера? После повышения оклада руководителя по постановлению КМУ № 1749 легко ошибиться и перенести ...
24.08.2026
Выходное пособие при увольнении: практика Верховного Суда
Когда работнику полагается выходное пособие при увольнении, а ошибка работодателя может обернуться дополнительными выплатами? Разбираем актуальную практику Верховного Суда, касающуюся права на такую пособие, ее размера и последствий невыплаты. Когда при увольнении работнику положено выходное пособи...
17.08.2026
Индексация зарплаты в августе 2026 года: один показатель – пять ситуаций, в которых бухгалтер должен правильно его применить
Как правильно применить августовский коэффициент индексации в разных ситуациях – разбираем на практических примерах. Для большинства работников бюджетной сферы, оклады которых повысили с 1 января 2026 года, ориентир на август простой – 139,78 грн. Но всегда ли именно эту сумму увидит бух...
Популярное
03.06.2026
Ошибки в договоре подряда: какие нарушения находит ГАСУ и что говорит суд
Какие нарушения аудиторы выявляют чаще всего и какие выводы уже сформировали суды – разбираем на практических примерах проверок и судебных решений. Договор подряда остается одним из наиболее рискованных документов в деятельности бюджетных учреждений. Именно при заключении, выполнении и изменен...
27.08.2026
Заместитель главбуха + экономист: разрешено ли совместительство в одном заведении?
В статье разбираем все нюансы оформления, оплаты и антикоррупционные риски. Может ли заместитель главного бухгалтера работать экономистом по совместительству в том же учреждении? После отмены прежних ограничений вопрос уже нельзя решить одной ссылкой на запрет. Важны статус работника, условия рабо...
24.06.2026
Кадровая матрица: продолжительность ежегодного основного отпуска педагогов в таблицах-подсказках
С помощью таблиц-подсказок сможете проверить продолжительность отпуска по конкретной должности и избежать типичных ошибок при его предоставлении. Именно при определении продолжительности ежегодного основного отпуска педагогических работников чаще всего возникают ошибки. 56, 42, 30, 28 или 24 календа...
Новое
28.08.2026
Как не ошибиться при определении должностного оклада главбуха
В статье подскажем, нужно ли учитывать повышение должностного оклада руководителя при определении оклада главного бухгалтера. Нужно ли учитывать повышение на 40% при определении оклада главного бухгалтера? После повышения оклада руководителя по постановлению КМУ № 1749 легко ошибиться и перенести ...
26.08.2026
Расчет норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью: новая льгота на территориях боевых действий
В статье рассказываем, у каких работодателей недавно появилась льгота по расчету норматива рабочих мест для лиц с инвалидностью, кто имеет право ее применять и с какой даты. Кто из работодателей может не учитывать работников при расчете норматива рабочих мест для лиц с инвалидностью? Для работодат...
24.08.2026
Выходное пособие при увольнении: практика Верховного Суда
Когда работнику полагается выходное пособие при увольнении, а ошибка работодателя может обернуться дополнительными выплатами? Разбираем актуальную практику Верховного Суда, касающуюся права на такую пособие, ее размера и последствий невыплаты. Когда при увольнении работнику положено выходное пособи...
Лучшие материалы