Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Упорядочены условия оплаты труда работников приютов для детей

21.12.2017

Внесены изменения в постановление КМУ от 30.08.02 г. № 1298 «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» (далее – Постановление № 1298), которые позволяют упорядочить условия оплаты труда работников некоторых учреждений социальной защиты населения. Речь идет о таких структурах, как учреждения социальной защиты населения, которые опекают детей и семьи, находящиеся в сложных жизненных обстоятельствах.

Поэтому согласно приложению 2 к Постановлению № 1298 (после внесения в него изменений) для должностей руководящих работников упомянутых учреждений предусмотрены следующие тарифные разряды (далее – т. р.):

  • 12–18-й т. р. – руководители (главный врач), директор, начальник, заведующие приютами для детей служб по делам детей, центров социально-психологической помощи, социально-психологической реабилитации детей, социальных общежитий для детей-сирот и детей, лишенных родительской опеки, социальных центров матери и ребенка, центров для ВИЧ-инфицированных детей и молодежи, центров ресоциализации наркозависимой молодежи;
  • 11–15-й т. р. – заведующие отделениями срочного устройства детей, для родителей с детьми, неотложной помощи семье, дневного пребывания семей с детьми с ограничением жизнедеятельности и т. п.; малого группового жилья; социальной квартиры.

Из приложения 2 исключен разд. ІХ, по которому директорам (заведующим) вышеуказанных приютов, центров, общежитий был установлен 11–13-й т. р.

Оплата труда специалистов, профессионалов, рабочих этих учреждений должна осуществляться на общих основаниях, определенных для соответствующих работников бюджетной сферы (в частности, здравоохранения, образования). Установление надбавок, доплат, премирования, предоставления материальной помощи, как и раньше, будет осуществляться на основаниях, определенных Постановлением № 1298.

На сегодня схемы тарифных разрядов должностей работников заведений социальной защиты детей, заведений социального обслуживания и центров социальных служб для семьи, детей и молодежи Единой тарифной сетки устанавливаются согласно приложениям 2–5 к приказу Минсоцполитики от 18.05.15 г. № 526 (далее – Приказ № 526). По должности директора (заведующего) должностной оклад определяется в рамках 12–13-го т. р. Следовательно, со вступлением в силу изменений в Постановление № 1298 и после приведения в соответствие с этими изменениями норм Приказа № 526 нужно в установленном порядке осуществить повышение должностных окладов работников вышеуказанных учреждений.

Постановление КМУ от 13.12.17 г. № 962 вступает в силу со дня опубликования.

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Статьи по теме
01.05.2026
Оплата замены временно отсутствующих учителей
Покажем на примерах, как правильно оплатить замену учителя и не нарушить законодательство. Замена временно отсутствующих учителей – ситуация привычная, но именно здесь чаще всего допускают ошибки в оплате труда. Как оплачивать фактически отработанные часы, чтобы не нарушить требований законода...
28.04.2026
Как оплатить воспитателю временное заместительство директора заведения дошкольного образования
Разбираем, как правильно оплатить воспитателю выполнение обязанностей директора ЗДО, чтобы не допустить ошибок и лишних начислений. Практическая ситуация: на время отпуска директора заведения дошкольного образования его обязанности были возложены на воспитателя этого заведения. Вопрос: как опл...
28.04.2026
Как оплатить работу повара в заведении общего среднего образования
Объясняем и приводим пример, как правильно оплатить труд повара – от тарифного разряда до доплат, чтобы избежать типичных нарушений, легко выявляемых аудиторами. Неправильный тарифный разряд, «забытые» доплаты или формальный подход к начислениям, – именно с таких пустяков нач...
Популярное
16.02.2026
Оценивание работы главного бухгалтера
Вопросы относительно корректного применения правил оценки деятельности главных бухгалтеров бюджетных учреждений не теряют актуальности, ведь это полномочное лицо наделено высокой степенью ответственности за осуществление учреждением своих функций с соблюдением норм бюджетного законодательства. Рассм...
24.04.2026
Матпомощь на оздоровление: из-за чего учреждения проигрывают в судах
В статье рассмотрены случаи, когда в соответствующих определениях суд подтвердил возможность взыскания в пользу работника материальной помощи в судебном порядке. Материальная помощь на оздоровление кажется стандартной выплатой, пока дело не доходит до спора. Неправильно определенный размер, игнориро...
09.04.2026
Отстранение от работы (должности): правовые основания и последствия
Из статьи узнаете, на что обратить особое внимание, чтобы не нарушить законодательство и оградить учреждение от судебных споров. Отстранение от работы – шаг, который всегда под микроскопом: и со стороны контролирующих органов, и в случае возможного судебного спора. Неправильное решение или фор...
Новое
01.05.2026
Оплата замены временно отсутствующих учителей
Покажем на примерах, как правильно оплатить замену учителя и не нарушить законодательство. Замена временно отсутствующих учителей – ситуация привычная, но именно здесь чаще всего допускают ошибки в оплате труда. Как оплачивать фактически отработанные часы, чтобы не нарушить требований законода...
28.04.2026
Как оплатить воспитателю временное заместительство директора заведения дошкольного образования
Разбираем, как правильно оплатить воспитателю выполнение обязанностей директора ЗДО, чтобы не допустить ошибок и лишних начислений. Практическая ситуация: на время отпуска директора заведения дошкольного образования его обязанности были возложены на воспитателя этого заведения. Вопрос: как опл...
28.04.2026
Как оплачивать больничный ветерану войны, страховой стаж которого перед наступлением страхового случая меньше 6 месяцев?
Отвечаем на вопрос, касающийся размера пособия по временной нетрудоспособности застрахованному лицу, имеющему статус ветерана войны. Кадровые вопросы В каком размере выплачивать пособие по временной нетрудоспособности ветерану войны (застрахованному лицу), если за последние 12 месяцев перед наступл...
Лучшие материалы