Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Новшества относительно условий оплаты труда глав местных госадминистраций

В целях приведения в соответствие с Законом от 09.11.17 г. № 2190-VIII «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно отдельных вопросов прохождения государственной службы» (далее – Закон № 2190) принято правительственное решение относительно определения условий оплаты труда руководящих работников местных госадминистраций.

Напомним: с обзором новшеств, внедренных Законом № 2190, в том числе в части нераспространения на глав местных госадминистраций (областных, Киевской и Севастопольской городских, а также районных, районных в гг. Киеве и Севастополе) норм Закона от 10.12.15 г. № 889-VІІІ «О государственной службе» (далее – Закон № 889), можно ознакомиться в статье «Статус и полномочия глав госадминистраций изменены».

Таким образом, после принятия постановления КМУ от 01.12.17 г. № 931 «О внесении изменений в постановления Кабинета Министров Украины от 20 апреля 2016 г. № 304 и от 18 января 2017 г. № 15» (далее – Постановление № 931) оплата труда глав местных госадминистраций и их заместителей после лишения их статуса госслужащих будет осуществляться по другим нормам, чем предусматривалось до вступления в силу Закона № 2190. Отныне к ним не будут применяться нормы постановления КМУ от 18.01.17 г. № 15 «Вопросы оплаты труда работников государственных органов» (далее – Постановление № 15). Для этого упомянутые должности из Постановления № 15 изъяты.

Зато для определения условий труда этих работников госадминистраций будет применяться постановление КМУ от 20.04.16 г. № 304 «Об условиях оплаты труда отдельных руководящих работников государственных органов, на которых не распространяется действие Закона и «О государственной службе» (далее – Постановление № 304). В частности, должностные оклады вышеуказанных руководящих работников местных госадминистраций должны устанавливаться в размерах, предусмотренных приложением к данному Постановлению.

Таким образом, приложение к Постановлению № 304 дополнено новыми позициями, и должностные оклады руководителей местных госадминистраций и их заместителей установлены в следующих размерах (см. табл. 1):

Таблица 1
(грн.)

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
04.09.2026
Индексация зарплаты и стипендий в сентябре-2026
В статье изложены особенности проведения индексации зарплаты в сентябре 2026 года и предоставлены практические решения для некоторых нестандартных ситуаций. Нужно ли индексировать зарплату работников в сентябре 2026 года? В сентябре право на индексацию зависит от даты последнего повышения оклада. ...
28.08.2026
Как не ошибиться при определении должностного оклада главбуха
В статье подскажем, нужно ли учитывать повышение должностного оклада руководителя при определении оклада главного бухгалтера. Нужно ли учитывать повышение на 40% при определении оклада главного бухгалтера? После повышения оклада руководителя по постановлению КМУ № 1749 легко ошибиться и перенести ...
24.08.2026
Выходное пособие при увольнении: практика Верховного Суда
Когда работнику полагается выходное пособие при увольнении, а ошибка работодателя может обернуться дополнительными выплатами? Разбираем актуальную практику Верховного Суда, касающуюся права на такую пособие, ее размера и последствий невыплаты. Когда при увольнении работнику положено выходное пособи...
Популярное
27.08.2026
Заместитель главбуха + экономист: разрешено ли совместительство в одном заведении?
В статье разбираем все нюансы оформления, оплаты и антикоррупционные риски. Может ли заместитель главного бухгалтера работать экономистом по совместительству в том же учреждении? После отмены прежних ограничений вопрос уже нельзя решить одной ссылкой на запрет. Важны статус работника, условия рабо...
24.06.2026
Кадровая матрица: продолжительность ежегодного основного отпуска педагогов в таблицах-подсказках
С помощью таблиц-подсказок сможете проверить продолжительность отпуска по конкретной должности и избежать типичных ошибок при его предоставлении. Именно при определении продолжительности ежегодного основного отпуска педагогических работников чаще всего возникают ошибки. 56, 42, 30, 28 или 24 календа...
15.07.2026
Индексация зарплаты в июле 2026 года: коэффициенты, суммы и практические ситуации
Объясняем, какую сумму индексации выплачивать работникам бюджетной сферы в июле и что делать, если месяц отработан не полностью или изменились условия оплаты труда. В июле – без сюрпризов, то есть коэффициент индексации не изменился. Рассмотрим, какую сумму начислять работникам бюджетной сферы...
Новое
14.09.2026
Прекращение трудового договора с работником, умершим на временно оккупированной территории
В статье рассмотрено, как дейстовать работодателю в случае смерти работника на временно оккупированной территории. Как прекратить трудовой договор, если работник умер на ТОТ? Смерть работника на временно оккупированной территории ставит работодателя перед кадровой и д...
04.09.2026
Индексация зарплаты и стипендий в сентябре-2026
В статье изложены особенности проведения индексации зарплаты в сентябре 2026 года и предоставлены практические решения для некоторых нестандартных ситуаций. Нужно ли индексировать зарплату работников в сентябре 2026 года? В сентябре право на индексацию зависит от даты последнего повышения оклада. ...
28.08.2026
Расчет отпускных и компенсации: ситуации и примеры из практики
На практических примерах разъясняем, как рассчитать отпускные и компенсацию за неиспользованные отпуска в различных ситуациях. Как рассчитать учебный отпуск, если работник находится в простое? Простой с частичной оплатой может изменить саму базу расчёта отпускных. Ошибка здесь — неправильный...
Лучшие материалы