Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Новшества относительно условий оплаты труда глав местных госадминистраций

В целях приведения в соответствие с Законом от 09.11.17 г. № 2190-VIII «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно отдельных вопросов прохождения государственной службы» (далее – Закон № 2190) принято правительственное решение относительно определения условий оплаты труда руководящих работников местных госадминистраций.

Напомним: с обзором новшеств, внедренных Законом № 2190, в том числе в части нераспространения на глав местных госадминистраций (областных, Киевской и Севастопольской городских, а также районных, районных в гг. Киеве и Севастополе) норм Закона от 10.12.15 г. № 889-VІІІ «О государственной службе» (далее – Закон № 889), можно ознакомиться в статье «Статус и полномочия глав госадминистраций изменены».

Таким образом, после принятия постановления КМУ от 01.12.17 г. № 931 «О внесении изменений в постановления Кабинета Министров Украины от 20 апреля 2016 г. № 304 и от 18 января 2017 г. № 15» (далее – Постановление № 931) оплата труда глав местных госадминистраций и их заместителей после лишения их статуса госслужащих будет осуществляться по другим нормам, чем предусматривалось до вступления в силу Закона № 2190. Отныне к ним не будут применяться нормы постановления КМУ от 18.01.17 г. № 15 «Вопросы оплаты труда работников государственных органов» (далее – Постановление № 15). Для этого упомянутые должности из Постановления № 15 изъяты.

Зато для определения условий труда этих работников госадминистраций будет применяться постановление КМУ от 20.04.16 г. № 304 «Об условиях оплаты труда отдельных руководящих работников государственных органов, на которых не распространяется действие Закона и «О государственной службе» (далее – Постановление № 304). В частности, должностные оклады вышеуказанных руководящих работников местных госадминистраций должны устанавливаться в размерах, предусмотренных приложением к данному Постановлению.

Таким образом, приложение к Постановлению № 304 дополнено новыми позициями, и должностные оклады руководителей местных госадминистраций и их заместителей установлены в следующих размерах (см. табл. 1):

Таблица 1
(грн.)

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
02.04.2026
Уполномоченное лицо по публичным закупкам в ОМС: назначение и оплата труда
Статья поможет определить вариант назначения в ОМС уполномоченного лица по публичным закупкам. Органы местного самоуправления и объединения территориальных общин являются заказчикам, осуществляющими закупки в соответствии с Законом о публичных закупках, поэтому должны назначать уполномоченное лицо п...
23.03.2026
Отчисления из заработной платы работника
В статье рассмотрено, какие виды отчислений и в каком размере предприятие может осуществлять из заработной платы работника, а также как это документально оформить. Работнику выплачивают зарплату после удержания из нее обязательных налогов (сборов), а также других отчислений (при наличии), предусмотр...
26.02.2026
Оплата труда рабочих в госорганах и ОМС
В статье рассмотрены правила установления и изменения должностных окладов рабочих госорганов и ОМС, а также условия назначения таким работникам надбавок и премий. В этом году в связи с изменениями в законодательстве изменяются должностные оклады работников многих категорий, в том числе рабочих, обсл...
Популярное
16.02.2026
Оценивание работы главного бухгалтера
Вопросы относительно корректного применения правил оценки деятельности главных бухгалтеров бюджетных учреждений не теряют актуальности, ведь это полномочное лицо наделено высокой степенью ответственности за осуществление учреждением своих функций с соблюдением норм бюджетного законодательства. Рассм...
26.02.2026
Оплата труда рабочих в госорганах и ОМС
В статье рассмотрены правила установления и изменения должностных окладов рабочих госорганов и ОМС, а также условия назначения таким работникам надбавок и премий. В этом году в связи с изменениями в законодательстве изменяются должностные оклады работников многих категорий, в том числе рабочих, обсл...
08.04.2026
Педагогический стаж для надбавки за выслугу лет: как правильно определить
В статье рассмотрены правила определения педагогического стажа и как это влияет на выплату педработнику надбавки за выслугу лет. Неправильное определение педагогического стажа может привести к неправомерному установлению надбавки за выслугу лет и, как следствие, к нецелевому использованию бюджетных ...
Новое
08.04.2026
Педагогический стаж для надбавки за выслугу лет: как правильно определить
В статье рассмотрены правила определения педагогического стажа и как это влияет на выплату педработнику надбавки за выслугу лет. Неправильное определение педагогического стажа может привести к неправомерному установлению надбавки за выслугу лет и, как следствие, к нецелевому использованию бюджетных ...
02.04.2026
Уполномоченное лицо по публичным закупкам в ОМС: назначение и оплата труда
Статья поможет определить вариант назначения в ОМС уполномоченного лица по публичным закупкам. Органы местного самоуправления и объединения территориальных общин являются заказчикам, осуществляющими закупки в соответствии с Законом о публичных закупках, поэтому должны назначать уполномоченное лицо п...
02.04.2026
Можно ли принять на работу работника по э-паспорту?
Отвечаем на вопрос, можно ли принять на работу работника, если он предъявил э-паспорт в качестве документа, удостоверяющего личность. Кадровые вопросы При приеме на работу работник предъявил э-паспорт в качестве документа, удостоверяющего личность. Можно ли в таком случае заключать с ним трудовой д...
Лучшие материалы