Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Изменения в условиях оплаты труда работников медзаведений и учреждений соцзащиты

Приказом Минэкономразвития и торговли от 02.09.15 г. № 1084 внесены изменения в Национальный классификатор ДК 003:2010 (далее – Классификатор). В частности, отменено профессиональное название работы «начальник штаба гражданской обороны» по коду 1210.1 (профессиональная группировка «Руководители предприятий, учреждений и организаций»). Вместо этого профессиональное название работы «специалист по гражданской обороне» с кодом 2149.2 (профессиональная группировка «Профессионалы, инженеры» (другие отрасли инженерного дела)) изменено на «специалист по вопросам гражданской защиты».

В связи с вышеуказанным в позиции 7 таблицы из пп. 2.2.1 Условий оплаты труда работников заведений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утвержденных совместным приказом Минтруда и соцполитики и Минздрава от 05.10.05 г. № 308/519 (далее – Условия № 308/519), должность «начальник штаба гражданской обороны» исключается.

С учетом изменений в Положение об экспертизе временной нетрудоспособности, утвержденное приказом Минздрава от 09.04.08 г. № 189, а именно заменено название «врачебно-консультационная комиссия» на «врачебно-консультативная комиссия» в п. 4.3 гл. 4 данного Положения, и соответственно изменяется абзац одиннадцатый пп. 2.2.3 Условий № 308/519.

В штатное расписание заведений здравоохранения вводится должность «главный фельдшер», функциональные обязанности которого идентичны обязанностям по должности «главная медицинская сестра». То есть функции, которые выполняет в заведениях здравоохранения главная медицинская сестра относительно общего руководства работой младших специалистов с медицинским образованием, регистраторов медицинских и младшего медицинского персонала, организации работы по их отбору и расстановке, введения мероприятий по повышению квалификации средних медицинских работников, контроля за своевременным прохождением ими аттестации, проведения анализа показателей их работы и т. п., в заведениях здравоохранения системы экстренной медицинской помощи выполняет главный фельдшер. В штатное расписание заведения здравоохранения вводится только одна из указанных должностей.

Поскольку приложение 3 к Условиям № 308/519 содержит перечень заведений и должностей, работа в которых дает право на повышение должностных окладов в связи с вредными и тяжелыми условиями труда на 15 %, 25 %, 30 % и 60 %, соответствующие изменения вносятся в пп. 1 пп. 2.4.5 данных Условий, то есть добавляются 30 % и 60 %.

В пп. 2 пп. 2.4.6 Условий № 308/519 предусмотрено, что должностные оклады (тарифные ставки) медицинских и фармацевтических работников заведений здравоохранения, которые были в подчинении III Главного управления Минздрава СССР, повышаются на 25 %, а других работников этих заведений – на 20 %.

Заведения здравоохранения, которые непосредственно были в подчинении III Главного управления Минздрава СССР, во времена независимости Украины неоднократно реорганизовывались или вообще ликвидированы, поэтому в целях сохранения указанных повышений работникам, занятым обслуживанием работников объектов с особым режимом работы, пп. 2 пп. 2.4.6 Условий № 308/519 излагается в новой редакции.

Профессиональное название «сестра-хозяйка» противоречит профессиональному названию работы, определенному в разд. 4 Классификатора и в Справочнике квалификационных характеристик профессий работников (Выпуск 78 «Здравоохранение»), утвержденном приказом Минздрава от 29.03.02 г. № 117. В целях приведения названия должности в соответствие с указанными нормативными актами в тексте Условий № 308/5419 оно изменяется с «сестра-господарка» на «сестра-господиня».

Согласно приказу Минздрава от 28.10.02 г. № 385 «Об утверждении перечней заведений здравоохранения, врачебных, провизорных должностей и должностей младших специалистов, с фармацевтическим образованием в заведениях здравоохранения» к заведениям здравоохранения относятся «пункты здравоохранения (здравпункты)». Поэтому указанное название приведено в соответствие с нормами действующего законодательства.

В соответствии с распоряжением КМУ от 02.09.15 г. № 909-р «Вопросы Министерства здравоохранения» и приказом Минздрава от 18.09.15 г. № 604 «О создании государственного учреждения «Центр общественного здоровья Министерства здравоохранения Украины» лабораторные центры Минздрава присоединены к ГУ «Центр общественного здоровья Министерства здравоохранения Украины». Поэтому в целях сохранения условий оплаты труда работников лабораторных центров вносятся изменения в Условия № 308/519, а именно: пп. 5 пп. 2.4.5; пп. 4 пп. 4.1.2; позиции 11 приложения 2; позиции 2 таблицы 1 приложения 5.

Центр общественного здоровья Минздрава отнесен к I группе по оплате труда, с учетом того, что он создан как отдельное юридическое лицо публичного права, реорганизован путем слияния государственных предприятий, учреждений и присоединения учреждений Государственной санитарно-эпидемиологической службы Украины.

Комментарии к материалу
Всего комментариев 2
Отсортировано:
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Статьи по теме
17.03.2025
Надбавка за английский язык: утвержден порядок установления
Наша страна настойчиво стремится к членству в Европейском Союзе, поэтому знание иностранного языка понадобится многим. Постановлением КМУ от 07.03.2025 № 257 утвержден Порядок установления надбавки за владение английским языком некоторым категориям лиц (далее – Постановление № 257, Порядок № 2...
27.02.2025
Новации в оплате труда работников ЗДО: как корректно применять
С началом 2025 года заработали обновленные нормы законодательства, касающиеся порядка и условий оплаты труда, педагогической нагрузки, определения численности педработников в заведениях дошкольного образования (далее – ЗДО). Рассмотрим некоторые из этих нововведений и порядок их применения. С ...
14.02.2025
Оплата труда лиц, поддерживающих ветеранов войны
Многие граждане нашей страны нуждаются в государственной поддержке. Среди них – те, кто отстаивал суверенитет государства на поле боя. Мероприятия по поддержке таких лиц должны осуществлять специалисты по сопровождению ветеранов войны и демобилизованных лиц. О механизме обеспечения деятельност...
Популярное
26.02.2025
Дистанционная работа: трудовой договор с учетом норм военного положения
В реалиях нашего времени многие предприятия перевели своих работников на дистанционную работу и с новыми работниками заключают трудовые договоры на условиях именно такой работы (разумеется, когда эта форма сотрудничества возможна). Однако при организации данного вида трудовых отношений работодателю ...
17.03.2025
Надбавка за английский язык: утвержден порядок установления
Наша страна настойчиво стремится к членству в Европейском Союзе, поэтому знание иностранного языка понадобится многим. Постановлением КМУ от 07.03.2025 № 257 утвержден Порядок установления надбавки за владение английским языком некоторым категориям лиц (далее – Постановление № 257, Порядок № 2...
07.04.2025
Функции и полномочия ОМС в области оборонной работы и по территориальной обороне
В условиях правового режима военного положения органы местного самоуправления (далее – ОМС) продолжают выполнять свои полномочия по обеспечению жизнедеятельности территориальных общин, а также помогают военным подразделениям. Однако не все способы поддержки военных подразделений соответствуют ...
Новое
22.04.2025
Отпуск за отпуском: один или два расчета средней зарплаты?
Работник берет два отпуска подряд. Как рассчитать сумму отпускных в этом случае: делать один расчет или два разных? Работник берет два отпуска подряд. Как рассчитать сумму отпускных в этом случае: делать один расчет или два разных?  К нам обратилось сразу несколько читателей с таким вопросом....
22.04.2025
Расчет отпускных в условиях военного времени
Мы рассмотрим, как рассчитать сумму отпускных с учетом особенностей, действующих в период военного положения. Мы рассмотрим, как рассчитать сумму отпускных с учетом особенностей, действующих в период военного положения. Общие положения Вспомним правила, действующие в мирное время. Работникам предо...
11.04.2025
Подавать ли годовую декларацию в случае получения кешбэка и государственных компенсаций?
В течение 2024 года действовало несколько программ по поддержке национальной экономики и населения, которые продлены и на 2025 год. В частности, это государственная помощь «Національний кешбек», «Зимова єПідтримка» и компенсация «єВідновлення». Поэтому у тех гражд...
Лучшие материалы
Центр уведомлений