Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Индексация стипендий: 8 ответов на актуальные вопросы

Как правило, в начале учебного года один из наиболее популярных вопросов, обсуждаемых бухгалтерами учебных заведений и экспертами редакции, – индексация стипендий. И хотя эта тема часто является предметом наших публикаций, в сегодняшней консультации в виде лаконичного диалога (вопрос-ответ) мы еще раз обратим внимание на нормы законодательства, которыми следует руководствоваться при проведении индексации.

С индекса какого месяца нужно было начинать расчеты нарастающим итогом индекса потребительских цен (далее – ИПЦ) для определения права на индексацию стипендий студентов и учащихся (далее – студенты), ставших первокурсниками в прошлом году?

Расчеты нужно было начинать с ИПЦ сентября 2015 года. Цитируем п. 101 Порядка проведения индексации денежных доходов населения, утвержденного постановлением КМУ от 17.07.03 г. № 1078 (далее – Порядок № 1078): «Исчисление индекса потребительских цен для проведения индексации стипендии осуществляется начиная с месяца, в котором она назначена...».

Если брать данные из опубликованных таблиц со значениями процентов индексации, то можно ли пользоваться значениями таких процентов, приведенными для базового месяца – августа 2015 года?

Да, можно. Данные для августа в таких таблицах рассчитаны начиная с ИПЦ сентября, то есть месяца, следующего за базовым (в нашей ситуации – за августом). И именно с индекса сентября, как указано в предыдущем ответе, должны начинаться расчеты. Так, прошлогодние первокурсники получили в июне право на индексацию в размере 8,9 % (см. таблицу в статье «Порядок проведения индексации в сентябре 2016 года»). Это сугубо технический прием, ведь в августе они еще не были студентами.

В связи с тем что ИПЦ сентября 2015 года превысил порог индексации, новые расчеты начинаются с ИПЦ октября 2015 года. Не значит ли это, что сентябрь следует считать базовым, ведь, как правило, новые расчеты ИПЦ начинаются с месяца, следующего за базовым?

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
15.07.2026
Индексация зарплаты в июле 2026 года: коэффициенты, суммы и практические ситуации
Объясняем, какую сумму индексации выплачивать работникам бюджетной сферы в июле и что делать, если месяц отработан не полностью или изменились условия оплаты труда. В июле – без сюрпризов, то есть коэффициент индексации не изменился. Рассмотрим, какую сумму начислять работникам бюджетной сферы...
10.07.2026
Новый директор без стажа: какой тарифный разряд установить
Позволяет ли законодательство максимальный тарифный разряд с первого дня работы вновь назначенного директора ЗОСО? Ситуация из практики Можно ли вновь назначенному директору заведения общего среднего образования сразу установить 17-й тарифный разряд, если он раньше не работал на должности директора...
01.06.2026
Влияет ли на стаж для выслуги лет робота по совместительству в ОМС?
Выясняем, правомерно ли зачисление в стаж за выслугу лет периода работы по совместительству на должности служащего в местном совете. Вопросы – ответы Лицо работало по совместительству на должности служащего в аппарате местного совета. Вскоре его оформили на должность должностного лица. Зачисл...
Популярное
28.05.2026
Несущественные ошибки в реквизитах первичных документов: судебные решения, разъяснения Минфина и ГНС
Какие ошибки в первичных документах могут лишить документ юридической силы? Почему так важно иметь идеально оформленные первичные документы? Какие неточности в первичке не являются критическими? Узнайте об этом из статьи. Бухгалтерские форумы пестрят обсуждением того, как проходят налоговые проверки...
03.06.2026
Ошибки в договоре подряда: какие нарушения находит ГАСУ и что говорит суд
Какие нарушения аудиторы выявляют чаще всего и какие выводы уже сформировали суды – разбираем на практических примерах проверок и судебных решений. Договор подряда остается одним из наиболее рискованных документов в деятельности бюджетных учреждений. Именно при заключении, выполнении и изменен...
28.05.2026
Бухгалтер + воинский учет: законно ли и сколько за это должны доплачивать
Выясняем, можно ли бухгалтеру поручить воинский учет, да еще и выплачивать две стимулирующие надбавки. В заведении образования из-за отсутствия кадровика работа по ведению воинского учета возложена на бухгалтера. Правомерно ли это и можно ли дополнительно стимулировать бухгалтера за такую работу, ес...
Новое
24.08.2026
Выходное пособие при увольнении: практика Верховного Суда
Когда работнику полагается выходное пособие при увольнении, а ошибка работодателя может обернуться дополнительными выплатами? Разбираем актуальную практику Верховного Суда, касающуюся права на такую пособие, ее размера и последствий невыплаты. Когда при увольнении работнику положено выходное пособи...
20.08.2026
При каких условиях возможен отпуск по уходу за внучкой
В статье расскажем, как бабушке получить отпуск по уходу за внучкой до трех лет. Ситуация из практики Родив ребенка, работница (как и ее муж) имеет гарантированное государством право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Однако случается, что мать ребенка вынуждена в...
19.08.2026
Выплачивать ли работнице компенсацию за дополнительный отпуск на детей за те годы, когда она не работала?
Рассмотрена ситуация, касающаяся выплаты компенсации за дополнительный отпуск на детей работнице, которая после пребывания в декретном отпуске увольняется. Практическая ситуация В 2022 году на работу принята работница, которая через несколько недель ушла в отпуск по беременности и родам, а затем &n...
Лучшие материалы