Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Кадровик
-
Медицинские КНП
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Календарь бухгалтера
-
Чеклисты
-
Калькуляторы
-
Данные для расчетов
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Метка: работодатель
«Детский» отпуск по основному месту работы: можно ли работать по совместительству
Имеет ли право женщина работать по совместительству, если по основному месту работы она находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трех лет?
Больше по теме:
Особенности оформления на работу совместителя
Оплата больничного по совместительству за счет средств работодателя
Имеет ли пр...
Разъяснение
13.01.2026
Как правильно ввести дистанционную работу
Для работодателей подготовлен чек-лист действий на период похолодания и гололедицы по внедрению дистанционной работы.
Больше по теме:
Травма получена в командировке за границей: как действовать?
Охорона праці: права працівників, обов’язки роботодавця, служба охорони праці
Резкое похолодание,...
Разъяснение
13.01.2026
Категории работодателей, которые могут оплатить ЕСВ за ФЛП
Для освобождения от уплаты ЕСВ за себя физлиц-предпринимателей и других самозанятых лиц осталось только два условия: работодатель, в том числе резидент Дія Сіті, уже уплатил за них ЕСВ; сумма уплаченного ЕСВ составляет не меньше минимального страхового взноса. Детальнее см. ниже.
Больше по теме:
Шт...
Новое
12.01.2026
Изменился порядок медосмотров работников определенных категорий
Новый Порядок предусматривает внедрение стандартов безопасности и гигиены труда, согласованных с международными нормами. Подробнее см. ниже.
Больше по теме:
Медосмотры работников: новые правила
18.11.2025 вступил в силу новый Порядок организации и проведения обязательных медицинских осмотров работн...
Внимание!
08.01.2026
Облагаем НДФЛ систематическую материальную помощь работникам
Рассмотрим, как облагается НДФЛ сумма материальной помощи, предоставляемая работодателем всем или большинству работников и имеющая систематический характер (на оздоровление, в связи с экологическим положением).
Больше по теме:
Учитывается ли при исчисления больничных материальная помощь, начисленна...
Разъяснение
06.01.2026
До 7 января следует подать отчеты по форме № 1-ПВ
Юрлица, а также их обособленные подразделения не позднее этой среды должны подать в Госстат Отчет по труду по форме № 1-ПВ (месячная и квартальная).
Больше по теме:
Отчет по труду по форме № 1-ПВ
Юрлица, а также их обособленные подразделения не позднее 7-го числа месяца, следующего за отчетным пери...
Внимание!
06.01.2026
График отпусков: разъяснения Минфина работодателям и работникам
Рациональное планирование рабочего времени невозможно без своевременного отдыха работников. Именно график отпусков позволяет сбалансировать производственные потребности и право человека на восстановление в течение всего календарного года. Министерство юстиции разъясняет, какие правила в составлении ...
Разъяснение
06.01.2026
Как уволиться с работы, если утрачена связь с работодателем
Рассмотрим пошаговый алгоритм действий, как встать на учет в качестве безработного в Государственной службе занятости.
Больше по теме:
Прием и увольнение работников, нарушивших правила воинского учета
Увольнение работника, который болеет свыше четырех месяцев подряд
Увольнение работников по ...
Разъяснение
05.01.2026
Травма на работе во время войны: что важно сделать немедленно
Военное положение не отменяет обязанности работодателя и работника. Допускается отсрочка и упрощение процедур только при объективной невозможности. Все отклонения от стандартной процедуры должны быть обоснованы и зафиксированы.
Больше по теме:
Травма получена в командировке за границей: как действо...
Разъяснение
05.01.2026
Бронирование военнообязанных в 2026 году: что изменилось для работодателей
Теперь ключевую роль играет точная цифра, зафиксированная в решении госоргана, а ответственность за соблюдение лимитов фактически возложена на работодателя. Устанавлены практические ориентиры и их игнорирование может стоить предприятию кадровой стабильности.
Больше по теме:
Изменения в бронировании...
Внимание!
05.01.2026
Спецтема «Учебные отпуска: особенности предоставления и оплаты»
Учатся не только школьники, но и работники, которые совмещают работу с обучением. Такие работники при определенных условиях имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск в связи с обучением (на период сессии, установочных занятий и т. п.). Предоставление учебного отпуска работникам имеет с...
26.12.2025
Новые правила оплаты больничных: что предлагают изменить
Минсоцполитики обнародовало изменения относительно усиления социальной защиты отдельных категорий застрахованных лиц. Что предполагает соответствующий документ, узнаем в этом материале.
Больше по теме:
Несчастный случай на предприятии: как действовать
Минсоцполитики обнародовало законопроект «...
25.12.2025
Кто имеет право на 100%-ную оплату больничного
Застрахованные лица имеют право на 100%-ную оплату больничного, но не все. Разберемся, кто имеет право на такую оплату!
Больше по теме:
Больничные и декретные совместителям в 2025 году: когда и как оплачивать
Больничные и декретные для предпринимателей
Право на страховые выплаты по страхованию в...
Разъяснение
24.12.2025
Каковы основания для увольнения: КЗоТ или Закон № 2136
Во время военного положения определенные нормы КЗоТ ограничиваются Законом № 2136. Итак, чем руководствоваться, оформляя увольнение работников?
Больше по теме:
Восстановление работника на работе по решению суда: порядок действий работодателя
Увольнение в случае восстановления на работе работн...
Разъяснение
18.12.2025
Когда дисциплинарные взыскания не являются основаниями для увольнения
Какие условия должны соблюдаться для законного увольнения работника за совершение дисциплинарного проступка?
Больше по теме:
Особенности применения дисциплинарных мер при появлении работника на работе в состоянии опьянения
Обращение гражданина по поводу возможных нарушений трудового законодательств...
Разъяснение
17.12.2025
Украина и Германия подписали Декларацию о поддержке реформ рынка труда
Минэкономики и Федеральное министерство экономического сотрудничества и развития Германии подписали Декларацию о намерениях относительно поддержки реформ рынка труда через новосозданную программу JobConnect, способствуя социально-экономическому развитию Украины и ее пути к европейской интеграции.
Бо...
16.12.2025
ФЛП находится в отпуске по беременности и ведет хозяйственную деятельность: что с ЕСВ
Определен отдельный механизм для уплаты ЕСВ, в частности, за лиц, ухаживающих за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Подробнее см. ниже.
Больше по теме:
Квартальная объединенная отчетность ФЛП, освобождение от ЕСВ за себя, минималка для продавцов подакцизных товаров: важные изменения в ...
Разъяснение
16.12.2025
