Метка: прием на работу

Может ли руководитель отказать госслужащему в увольнении по собственному желанию, учитывая режим военного положения? Согласно статье 86 Закона Украины "О государственной службе" государственный служащий вправе уволиться со службы по собственному желанию, предупредив об этом субъекта назначения в пис...

Инспекторы труда консультируют предпринимателей Донбасса по вопросам применения штрафных санкций за несвоевременное уведомление органов ГНС о принятии работника на работу. В Восточное межрегиональное управление Государственной службы Украины по вопросам труда обратился господин Олег с вопросом приме...

Во время войны работодатели столкнулись с кадровым дефицитом. Многие сотрудники увольняются и уезжают в более безопасные области Украины или за границу. В связи с нехваткой специалистов приходится рассматривать разные варианты оформления трудовых отношений. К примеру, можно принять на работу совмест...

Законом Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» от 15.03.2022 № 2136-IX (далее — Закон № 2136) определены особенности трудовых отношений работников всех предприятий, учреждений, организаций в Украине независимо от формы собственности, вида деятельн...

Специалисты ГУ ГНС в Черновицкой области разъясняют, что прием работника на работу регулируется Порядком уведомления Государственной налоговой службе и ее территориальным органам о принятии работника на работу, утвержденным постановлением КМУ от 17.06.2015 № 413 (далее – Порядок № 413). Уведо...

Правительство постановлением от 28.12.2021 г. № 1392 внесло изменения в порядок уведомления ГНС и его территориальным органам о принятии работника на работу, утвержденном постановлением КМУ от 17.06.2015 г. № 413. Теперь в сообщении указывается информация не только о принятии работника на работу, н...

В соответствии со статьей 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, включающий возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или свободно соглашается. Работник имеет право реализовать свои способности к производительному и творческому труду путем заключения тр...

В соответствии со статьей 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, включающий возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или свободно соглашается. Работник имеет право реализовать свои способности к производительному и творческому труду путем заключения тр...