Для усиления борьбы с коррупцией государство контролирует лиц, уполномоченных на исполнение функций государства или местного самоуправления, относительно их занятия предпринимательской деятельностью и устанавливает ответственность за нарушения законодательных норм. Вместе с тем закон позволяет госслужащим и должностным лицам местного самоуправления осуществлять преподавательскую (научную, медицинскую, творческую) работу по совместительству наряду с выполнением работы по основному месту, при условии отсутствия коррупционной составляющей. Итак, рассмотрим, какие именно условия и нормы должны знать работодатель, применяя такую форму трудовой занятости.