Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Виды страховых выплат вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания

16.08.2023

Законом Украины от 23.09.1999 № 1105-XIV «Об общеобязательном государственном социальном страховании» предусмотрены следующие виды страховых выплат вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания:

  • пособие по временной нетрудоспособности – выплачивается в размере 100% средней заработной платы (первые 17 дней за счет средств страхователя, с 18 дня – за счет средств социального страхования);
  • единовременная помощь в случае устойчивой потери профессиональной трудоспособности – назначается на основании заключения МСЭК, размер определяется в зависимости от степени потери профессиональной трудоспособности из расчета 7 минимальных заработных плат*, установленных законом на день наступления права на страховую выплату;
  • ежемесячные страховые выплаты – устанавливаются в соответствии со степенью потери профессиональной трудоспособности исходя из среднемесячной заработной платы потерпевшего перед наступлением страхового случая. Минимальный размер назначенной ежемесячной выплаты потерпевшему в перерасчете на 100% потери трудоспособности не может быть меньше минимальной заработной платы*. Максимальный размер – не должен превышать четыре минимальных заработных плат*;
  • выплаты в случае временного перевода на более легкую, нижеоплачиваемую работу – за потерпевшим сохраняется его среднемесячная заработная плата на срок, определенный ЛКК или МСЭК (первые 14 дней доплата производится за счет средств страхователя, начиная с 15 дня – за счет средств социального страхования);
  • ежемесячные страховые выплаты потерпевшему, проходящему профессиональное обучение или переквалификацию (если со времени установления степени потери профессиональной трудоспособности прошло не более одного года) в размере среднемесячной заработной платы в течение срока, определенного для профессионального обучения или переквалификации;
  • ежемесячные выплаты ребенку, родившемуся с инвалидностью, вследствие травмирования на производстве или профессионального заболевания его матери во время беременности; осуществляются до достижения ребенком 18 лет или до окончания обучения, но не более чем до достижения 23 лет. До 18 лет выплаты осуществляются в размере государственной помощи детям с инвалидностью, после 18 лет – в размере среднемесячной заработной платы, сложившейся на территории области (города) проживания таких лиц, но не менее среднемесячной заработной платы в стране на день получения права на выплату ;
  • компенсация потерпевшему и сопровождающему его лицу стоимости проезда к месту лечения и/или реабилитации и в обратном направлении;

страховые выплаты нетрудоспособным членам семьи в случае смерти потерпевшего:

 

  •  единовременная помощь семье (в размере 40 размеров минимальной заработной платы* на день наступления права на страховую выплату);
  •  единовременная выплата каждому лицу, которое было на удержании потерпевшего или имело на это право (в размере 8 размеров минимальной заработной платы*;
  •  ежемесячные страховые выплаты (определяются из среднемесячной заработной платы потерпевшего; сумма выплат каждому лицу, имеющему на них право, определяется путем деления части заработной платы потерпевшего, приходящегося на этих лиц, на их количество, при этом доля заработной платы, приходившаяся на потерпевшего, из расчета исключается);
  •  выплаты на погребение и связанные с этим ритуальные услуги (в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины от 30.12.2022 № 1468).

Справка:

*С 1 января 2023 года размер минимальной заработной платы – 6 700 грн.

Как подать документы для назначения выплаты?

Заявление вместе с документами необходимыми для назначения, перечисления, продления и осуществления страховых выплат и социальных услуг подается:

  •  в бумажном виде лично или через уполномоченного представителя в территориальный орган Пенсионного фонда Украины (сервисный центр);
  •  в электронной форме через вебпортал электронных услуг Пенсионного фонда Украины с использованием квалифицированной электронной подписи.

  Срок рассмотрения документов

Территориальные органы Фонда рассматривают дело о страховых выплатах на основании заявления и принимают соответствующие решения в течение 10 календарных дней, не считая дня поступления указанных документов.

О социальных услугах пострадавшим в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания по направлениям уход на дому и натуральная помощь читайте здесь.

https://www.pfu.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
08.08.2025
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (04.08.2025 - 08.08.2025)
Бюджет. Бухгалтерский обзор   Письмо Минсоцполитики: Об индексации заработной платы Согласно статье 34 Закона Украины от 19.11.2024 № 4059-IX "О Государственном бюджете Украины на 2025 год" (далее - Закон № 4059) определено, что исчисление индекса потребительских цен для индексации денежных ...
22.08.2025
В Украине обновлены типы заведений дошкольного образования
В Украине обновлены типы заведений дошкольного образования. Это позволит сделать садики доступными для каждого ребенка независимо от места проживания или жизненных обстоятельств. Среди форматов:  ясли – для детей от 3 месяцев;  семейные садики – организованные семьей в соб...
20.08.2025
У «Резерв+» появилась отсрочка для одного из супругов, ухаживающего за человеком с инвалидностью
Отныне в приложении «Резерв+» от Министерства обороны Украины оформить отсрочку может новая категория граждан — один из супругов, кто ухаживает за мужем или женой с инвалидностью I или II группы. Для оформления такой отсрочки информация об инвалидности должна быть внесена в Единую...
Новое
17.09.2025
Обязательно ли нужно заводить бумажную трудовую книжку работнику, впервые трудоустраивающемуся на работу?
Согласно части третьей статьи 24 Кодекса законов о труде Украины (далее — КЗоТ) при заключении трудового договора гражданин, впервые принимаемый на работу, имеет право подать требование об оформлении трудовой книжки Согласно части второй статьи 48 КЗоТ по требованию работника, впервые принима...
17.09.2025
Устранение ошибки, возникшей при считывании КЭП (УЭП)
Северное межрегиональное управление ГНС по работе с крупными налогоплательщиками обращает внимание, что возникновение ошибки «Возникшая ошибка при разборе или формировании данных (поврежденные данные или неверный формат)» имеет несколько причин: 1. неверно указан пароль к носителю ключе...
17.09.2025
Отпуск без сохранения заработной платы в период действия военного положения
Выехавший за границу работник получил отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью 90 календарных дней. А можно ли ее продлить? Об этом работница спросила у чиновников управления инспекционной деятельности в Запорожской области, которые посетили заведение торговли в ходе информационной ...