Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

В какой срок работодатель обязан уплатить ЕСВ по начисленной помощи по больничным в связи с беременностью и родами, если ПФУ задерживает выплату средств

26.10.2023

Управление налогообложения физических лиц ГУ ГНС в Винницкой области информирует, что в соответствии с абзацами седьмого и десятого п. 1 части первой ст. 4 Закона Украины от 08 июля 2010 года № 2464-VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» с изменениями и дополнениями (далее – Закон № 2464) плательщиками единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (далее – единый взнос) являются работодатели – предприятия, учреждения, организации, физические лица, использующие наемный труд, воинские части и органы, выплачивающие денежное довольствие, пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, пособие, надбавку или компенсацию в соответствии с законодательством, в частности для лиц, получающих пособие по временной нетрудоспособности, находятся в отпуске по беременности и родам и получают пособие по беременности и родам.

Пунктом 1 разд. IV Инструкции о порядке начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, утвержденной приказом Министерства финансов Украины от 20.04.2015 № 449 с изменениями и дополнениями (далее – Инструкция № 449), предусмотрено, что начисление единого взноса плательщиками осуществляется в соответствии с ст. 7 Закона № 2464, порядок исчисления и уплаты – согласно ст. 9 Закона №2464.

Согласно части пятой ст. 7 Закона №2464 единый взнос начисляется на суммы, указанные в частях первой и второй ст. 7 Закона № 2464, независимо от источников их финансирования, формы, порядка, места выплаты и использования, а также от того, выплачены ли такие суммы фактически после их начисления в уплату.

Единый взнос подлежит уплате независимо от финансового положения плательщика (часть двенадцатая ст. 9 Закона № 2464).

Исчисление единого взноса плательщиками, в частности, предприятиями, учреждениями, организациями, физическими лицами, использующими наемный труд, воинскими частями и органами, выплачивающими денежное довольствие, пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, пособие, надбавку или компенсацию в соответствии с законодательством лицам, которые получают пособие по временной нетрудоспособности, находятся в отпуске по беременности и родам и получают пособие по беременности и родам, осуществляется ежемесячно на основании бухгалтерских и других документов, в соответствии с которыми производится начисление (вычисление) или подтверждающие начисление (вычисление) выплат (дохода), на которые начисляется единый взнос (часть вторая ст. 9 Закона № 2464).

Начисленные за соответствующий календарный месяц суммы единого взноса уплачиваются плательщиками не позднее 20 числа следующего месяца, кроме горных предприятий, обязанных уплачивать единый взнос, начисленный за календарный месяц, не позднее 28 числа следующего месяца, независимо от выплаты заработной платы и других видов выплат , на суммы которых начисляется единый взнос (п.п. 6 п. 3 разд. IV Инструкции №449).

Плательщики единого взноса, кроме плательщиков, указанных в пп. 4, 5 и 5 шт. 1 части первой ст. 4 Закона № 2464, обязаны уплачивать единый взнос, начисленный за календарный месяц, не позднее 20 числа следующего месяца, кроме горных предприятий, обязанных уплачивать единый взнос, начисленный за календарный месяц, не позднее 28 числа следующего месяца (абзац первый части восьмой статьи 9 Закона № 2464).

В случае если последний день сроков уплаты единого взноса приходится на выходной, праздничный или нерабочий день, последним днем таких сроков уплаты единого взноса считается первый рабочий день, следующий за выходным, праздничным или нерабочим днем (п. 6 разд. IV Инструкции № 449) .

Учитывая указанное, работодатель обязан уплатить единый взнос из начисленной за соответствующий календарный месяц суммы пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам не позднее 20 числа следующего месяца, кроме горных предприятий, обязанных уплачивать единый взнос, начисленный за календарный месяц, не позднее 28 числа следующего месяца, независимо от источников их финансирования, формы, порядка, места выплаты и использования, а также от того, выплачены ли такие суммы фактически после их начисления.

https://vin.tax.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
06.08.2025
Письмо НАДС: о возможности выплаты доплат за дополнительную нагрузку, связанную с исполнением обязанностей временно отсутствующего работника или по вакантной должности
Национальное агентство Украины по вопросам государственной службы
12.09.2025
Письмо ГКСУ: о применении КЭКР 2200 и 3100
ДЕРЖАВНА КАЗНАЧЕЙСЬКА СЛУЖБА УКРАЇНИ   ЛИСТ від 03.09.2025 р. № 15-12-12/19271   Державна казначейська служба України розглянула [...] запит [...] щодо застосування коду економічної класифікації видатків та в межах компетенції повідомляє.   Відповідно до частини другої статті 5...
25.07.2025
Письмо Минсоцполитики: об индексации стипендий
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ   ЛИСТ від 14.07.2025 р. № 404/0/98-25/314   Витяг   Департамент розгляду звернень громадян та контролю виконання документів Міністерства соціальної політики України [...] розглянув запит [...] щодо індексації грошових доходів [...] та п...
Новое
22.10.2025
Листок нетрудоспособности и медицинское заключение «Беременность и роды»: сроки и виды случаев
Работница уходит в отпуск по беременности и родам. Каков срок ее отсутствия на работе и какие обстоятельства могут его изменить? Больше по теме: Отпуск в связи с беременностью и родами: оформление и перенос В соответствии с ч. 1 ст. 18 Закона от 23.09.1999 № 1105-XIV «Об общеобязательном госу...
22.10.2025
Пособие на жительство ВПЛ: сообщаем об изменениях обстоятельств
Я являюсь получателем помощи на проживание внутренне перемещенным лицам, состояла на учете в государственном центре занятости как безработная и трудоустроилась. Нужно ли сообщать факт трудоустройства в Пенсионный фонд Украины?  Да, нужно.  Получатель помощи на проживание внутри перемещен...
22.10.2025
Вопрос гендерного равенства в сфере государственной службы удалось перевести на уровень системных решений и практических инструментов
Об этом отметила Председатель НАГС Наталья Алюшина на заключительном заседании Консультативного комитета Проекта Структуры ООН Женщины «Трансформационные подходы к достижению гендерного равенства в Украине». По словам Натальи Алюшиной, проекты, реализуемые в партнерстве, создали прочную...