Реорганизация медицинских учреждений: как обеспечить соблюдение трудовых прав работников

Реорганизация коммунальных некоммерческих предприятий, основной целью деятельности которых является предоставление населению медицинской помощи путем присоединения, заключается в том, что одно больничное учреждение, которое реорганизуется (а в будущем – ликвидируется) передает свои права и обязанности другому больничному учреждению здравоохранения, к которому осуществляется присоединение.

С целью предотвращения нарушения прав работников, специалистами отдела по вопросам труда южного региона управления инспекционной деятельности в Днепропетровской области, были проведены информационные мероприятия в учреждениях здравоохранения Кривого Рога.

В ходе встреч инспекторов с руководством и работниками больничных учреждений были обсуждены продуктивные способы соблюдения законодательства о труде и предотвращение возможных его нарушений, в том числе соблюдение минимальных гарантий в оплате труда.

Специалисты отметили, что процедура присоединения достаточно кропотливая, и при всей сложности, должна быть осуществлена ​​с соблюдением требований законодательства о труде.

Отдельно проконсультировали граждан по вопросам организации трудовых отношений во время военного положения, в частности, по приему и увольнению с работы, выплате заработной платы, предоставлению отпусков, продолжительности рабочего времени и т.д.

https://dp.dsp.gov.ua