Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Расширены права военных, которые по процедуре условно-досрочного увольнения стали в защиту Украины

10.08.2026

Украинские военные, условно-досрочно освобожденные от отбывания наказания для прохождения военной службы по контракту, получили право на ежегодные отпуска, перевод между подразделениями ВСУ, а также больше оснований для увольнения.

Соответствующий закон подписал президент Украины.

Благодаря этим изменениям государство закрывает отдельные пробелы в регулировании особенностей прохождения военной службы, сужающих объем прав таких защитников.
Закон вступает в силу дня, следующего за днем ​​его официального опубликования.

Новые отпуска для военных из числа бывших осужденных

До принятия нового закона военнослужащие имели право только на отпуска по семейным обстоятельствам и по другим уважительным причинам (длительностью не более 10 дней) и отпуска на лечение. Теперь для них доступны и другие виды отпусков.

Ежегодный основной отпуск

Ежегодный основной отпуск продолжительностью 15 дней может предоставляться по решению командира, но при следующих условиях:

  • в отношении военнослужащего прекращен административный надзор
  • военнослужащий прослужил не менее 1 года со дня вступления в силу контракта.

Этот отпуск предоставляется с разделением на две части с сохранением денежного и материального обеспечения. Также предоставляется пособие на оздоровление в размере месячного ГО.

Этот отпуск можно получить частями при условии, что основная его часть составит не менее 10 дней. Еще одно условие – в соответствующем подразделении не должно отсутствовать одновременно более 30% общей численности военнослужащих.

Ежегодный основной отпуск может предоставляться по решению командира и исключительно по желанию военного. Если он не изъявил такого желания, отпуск не предоставляется.

Этот отпуск, как и дополнительный отпуск по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам продолжительностью не более 10 дней, предоставляется без учета времени, необходимого для проезда в пределах Украины к месту проведения отпуска и обратно, но не более 2 суток в один конец.

Другие виды отпусков

Если военнослужащий из числа бывших осужденных попадет в плен, то после увольнения по собственному желанию сможет получить дополнительный отпуск продолжительностью 90 дней без разделения на две части. В настоящее время за ним сохраняется денежное довольствие.

Защитницам дополнительно к вышеуказанным отпускам может предоставляться декретный отпуск по беременности и родам.

Что касается отпусков для лечения в связи с болезнью или лечения после ранения, они будут предоставляться с сохранением денежного и материального обеспечения в порядке, определенном Министерством обороны.

Введен механизм перевода между подразделениями для военных после УДО

После условно-досрочного увольнения военнослужащие из числа бывших осужденных могут проходить военную службу по контракту исключительно в соответствующих специализированных подразделениях воинских частей (специализированных в/ч).

Но теперь они смогут переводиться между подразделениями Вооруженных Сил Украины, если отслужили не менее 1 года по контракту в специализированных подразделениях и в отношении них прекращен административный надзор.

Кроме того, после болезни или ранения такие защитники и защитницы смогут перевестись в подразделения обеспечения независимо от срока службы.

Для этого должно быть соответствующее заключение ВЛК о пригодности к службе в частях обеспечения, ТЦК и СП, высших военных учебных заведениях, подразделениях логистики, связи и т.д. в результате болезни или ранения, связанного с защитой Родины.

Указанная категория военнослужащих впервые получила ясный механизм перевода между подразделениями.

Расширенные основания для досрочного прекращения договора

Для военных из числа бывших осужденных также расширены основания досрочного прекращения контракта.

До этого они имели право на увольнение по состоянию здоровья на основании заключения ВЛК о негодности или временной непригодности с пересмотром через 6-12 месяцев. Также для военных предусмотрено увольнение в связи с новым приговором, предусматривающим ограничение или лишение свободы, или в связи с окончанием особого периода или объявлением решения о демобилизации.

Новый закон добавляет такие основания при условии, если военнослужащие не выразили желания продолжать службу:

  • по состоянию здоровья – при наличии инвалидности, наступившей вследствие ранения или заболевания, связанных с исполнением обязанностей военной службы;
  • в связи с освобождением из плена.

Государство продолжает совершенствовать законодательство с учетом особенностей военного положения. Расширение прав позволит устранить нормативные пробелы и повысить правовую определенность военнослужащих этой категории одновременно обеспечивая надлежащее выполнение задач по обороне Украины.

МОУ

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.07.2026
С 1 января 2027 года должностные оклады работников учреждений культуры повысят на 70 %
Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты труда работников государственных и коммунальных учреждений культуры Соответствующее постановление Кабинета Министров Украины принято 15 июля 2026 г. за № 951. Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты т...
10.07.2026
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Предоставление отгула за работу в выходной день Под понятием «отгул» согласно законодательству о труде понимается день отдыха, предоставляемый работнику как компенсация за работу в выходные, праздничные и нерабочие дни (ст.ст. 72, 107 КЗоТ), а также за сдачу...
31.07.2026
Обязательный английский в детсадах: ОТГ обратились в МОН относительно должностей и зарплат педагогов
Всеукраинская ассоциация ОТО обратилась в Министерство образования и науки Украины с просьбой урегулировать разногласия Национального классификатора Украины ДК 003:2010 «Классификатор профессий», утвержденного приказом Госпотребстандарта от 28.07.2010 № 327, и Типовых штатных нормат...
Новое
11.09.2026
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (07.09.2026 - 11.09.2026)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Продолжительность дополнительного отпуска по учебе в заведении высшего образования Работница заведения торговли, которая заочно учится в университете и получает в связи с этим дополнительные отпуска, поинтересовалась, изменится ли их продолжительность после перехода на ...
11.09.2026
Военный учет на предприятии: за какое нарушение могут ввести штраф 170 тысяч гривен
На рассмотрении Верховной Рады Украины находится законопроект № 16013-1, предлагающий усилить ответственность за отдельные нарушения в условиях военного положения. Для работодателей особенно важна предложенная новая норма по ведению военного учета.  Сразу важно отметить: речь идет именно о за...
11.09.2026
Медосмотры-2027: успейте подать документы до 1 декабря!
Южное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда напоминает и обращает внимание: представление документов для организации и проведения обязательного медицинского осмотра работников определенных категорий на 2027 год должно быть до 01 декабря 2026 года.  Так, пунктом 3 ...