Правительство утвердило новые правила оплаты труда и специальные звания для государственных аудиторов

Кабинет Министров утвердил порядок присвоения специальных званий государственным служащим органа государственного финансового контроля и определил правила установления доплат, надбавок и премий. Документ детализирует условия оплаты труда, включая надбавки за выслугу, ранг, интенсивность и доступ к гостайне

КМУ принял постановление от 13.11.2025 №1445 «Некоторые вопросы оплаты труда государственных служащих органа государственного финансового контроля», которым утверждено:

• порядок присвоения специальных званий государственным служащим органа государственного финансового контроля, его межрегиональных территориальных органов;
• размер доплат к должностным окладам за специальное звание государственных служащих органа государственного финансового контроля, его межрегиональных территориальных органов;

Порядок установления, остановки выплаты, уменьшения или отмены доплат за специальное звание, интенсивность труда, за выполнение особо важной работы государственным служащим органа государственного финансового контроля, его межрегиональных территориальных органов.

Также установлено, что государственным служащим органа государственного финансового контроля его межрегиональных территориальных органов:

• должностной оклад устанавливается в соответствии со схемой должностных окладов на должностях государственной службы с учетом семей и уровней должностей, юрисдикции и типов государственных органов в 2025 году, утвержденной постановлением КМУ от 29.12.2023 №1409 «Вопрос оплаты труда государственных служащих на основе классификации должностей в 202;
• надбавка за выслугу лет на государственной службе устанавливается на уровне 2 процентов должностного оклада государственного служащего за каждый календарный год стажа государственной службы, но не более 30 процентов должностного оклада;
• надбавка за ранг государственного служащего устанавливается в размере, утвержденном постановлением №1409;
• доплаты за специальное звание, за интенсивность труда, за выполнение особо важной работы устанавливаются в соответствии с Порядком установления, остановки выплаты, уменьшения или отмены доплат за специальное звание, за интенсивность труда, за выполнение особо важной работы государственным служащим органа государственного финансового контроля, его межрегиональных территориальных органов, утвержденного этим постановлением;
• доплата за работу, которая предусматривает доступ к государственной тайне, устанавливается к должностному окладу в соответствии с Положением о видах, размерах и порядке предоставления компенсации гражданам в связи с работой, предусматривающей доступ к государственной тайне, утвержденного постановлением КМУ от 15.06.1994 №414 «О видах, размерах и порядке предоставления компенсации тайны»;
• размер премии в случае ее установления может превышать 30 процентов должностного оклада.

Установление премии государственным служащим осуществляется руководителем органа государственного финансового контроля, его межрегиональных территориальных органов в зависимости от личного взноса государственного служащего в общий результат работы Государственной аудиторской службы (далее – ГАУ), согласно утвержденному Положению о премировании, согласованному с профсоюзным комитетом Первоначальной профсоюзной организации.

Правительственный портал