Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Комбинированная модель пенсионного обеспечения – это компромиссная история, когда не отказываемся от солидарной системы и постепенно ее реформируем

21.04.2023

В Украине, по примеру европейских государств, должна быть создана многоуровневая система пенсионного обеспечения. С одной стороны, она позволит людям после выхода на пенсию получать более достойный уровень выплат, а с другой - поможет решить макроэкономическую проблему, в том числе и относительно постоянного дотирования дефицита Пенсионного фонда.

Об этом рассказала народная депутат, член парламентского Комитета по вопросам бюджета Леся Забуранная.

«Накопительный уровень пенсионного обеспечения является альтернативной системой. Она планируется к имплементации постепенно. В частности, в 2023 году предполагается, что работодатель будет платить 1,5%, в 2024 - 2% и, соответственно, дойдет до 3%. Финансирование государства будет в том же объеме. Это создает дополнительные условия и возможности для людей, которые достигнут пенсионного возраста, во-первых, иметь гарантированные выплаты и, во-вторых, возможность их увеличения», - отметила парламентарий.

При этом, если у самого человека будет желание также принять участие в отчислении дополнительных средств, чтобы повлиять на увеличение накоплений, то ему будет предоставлена такая возможность, хотя это и не обязательно.

«Сейчас мы создаем комбинированную систему пенсионного обеспечения. Остается солидарная система, думаю, она будет существовать довольно долгое время. В то же время, будут создаваться предпосылки к двухуровневой системе пенсионного обеспечения и формированию возможных накоплений. Речь идет о достаточно постепенной реформе, которая в перспективе проявит себя», - сказала политика.

По ее словам, работа над реформированием системы пенсионного обеспечения продолжается, и дальше будут приняты законопроекты и регуляторные акты, которые позволят определить четкие критерии для негосударственных пенсионных фондов, что максимально снизит риски их долгосрочного функционирования.

«Со временем будет дорабатываться законодательная база, будут выстраиваться критерии, указывающие на рискоустойчивость таких организаций. И нужно работать с тем, чтобы были государственные гарантии, которые позволят обезопасить людей от инвестирования в эти учреждения», - подытожила народная депутат.

https://www.rada.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
05.05.2026
О повышении заработной платы бухгалтерам бюджетных учреждений (культуры, образования)
На сайте КМУ создана петиция «О повышении заработной платы бухгалтерам бюджетных учреждений (культуры, образования)». "Уважаемые представители власти! Мы, граждане Украины, обращаемся к вам с просьбой пересмотреть уровень заработной платы бухгалтеров бюджетных учреждений".&nbs...
16.06.2026
Донорский день: 5 ошибок, которых кадровику следует избегать
Работник сообщил, что завтра будет сдавать кровь. Руководитель спрашивает, нужно ли его отпускать. Бухгалтер уточняет, оплачивать ли этот день. А кадровик пытается понять, какую справку должен предоставить работник и когда предоставлять день отдыха. Казалось бы, обычная кадровая ситуация. Однако им...
10.07.2026
Изменения в законодательстве с 6 июля по 10 июля 2026 года
Обеспечение прав и свобод перемещенных лиц: Верховная Рада приняла Закон 1 июля Верховная Рада Украины приняла Закон, который станет базовым законодательным актом, регулирующим вопросы прав и свобод внутренне перемещенных лиц и учитывающими современные вызовы, обусловленные продолжающейся вооруженн...
Новое
17.07.2026
О чем должен уведомить работодатель в первый рабочий день
Собрали краткие подсказки на картинках. Больше по теме: Прием на работу женщин: должен ли работодатель спрашивать о наличии военного билета и сообщать ТЦК? Сведения о трудовой деятельности работника вместо трудовой книжки при трудоустройстве Первый рабочий день важен как для работника, так и для р...
17.07.2026
Можно ли при увольнении работника согласовать с ним более позднюю дату выплаты заработной платы
Законодательством не предусмотрено написание каких-либо заявлений о возможности отсрочки выплаты заработной платы. Больше по теме: Оплачивать ли дни временной нетрудоспособности уволившегося работника? Можно ли и как уволить по инициативе работодателя работника, находящегося на больничном, во врем...
17.07.2026
Особенности возобновления договора аренды земельного участка с водным объектом – решение Верховного Суда
Возобновление договора аренды земельного участка в комплексе с расположенным на нем водным объектом не может осуществляться исключительно по правилам Закона об аренде земли  Больше по теме: Как оформить и возобновить договор аренды земельного участка с водным объектом Возобновление договора ар...