Как подать вакансии в Государственный центр занятости?

Вниманию работодателей!
Обновлена ​​форма отчетности 3-НН
«Информация о спросе на рабочую силу (вакансии)»

 Форма № 3-НН подается в центр занятости юридическими лицами, физическими лицами – предпринимателями, которые в пределах трудовых отношений используют труд физических лиц, при наличии спроса на рабочую силу (вакансии).

С сегодняшнего дня работодатель, сообщая службу занятости о наличии потребности в кадрах, будет указывать способ укомплектования вакансий - при содействии Государственной службы занятости или самостоятельно.

Форма №3-НН состоит:

• из таблицы «Основные данные о вакансии(е)», где отражают общую информацию о вакансиях;
• из приложения к информации о спросе на рабочую силу (вакансии) — подробные сведения о вакансии (требования к кандидату, условия труда, особенности вакансии и т.п.).

Когда и как представлять отчетность?
Подавать форму № 3-ПН нужно не позднее чем через три рабочих дня с даты открытия вакансии одним из следующих способов:

• в бумажной форме;
• в электронной форме:
• "Электронный кабинет работодателя", расположенный на вебсайте Государственной службы занятости;
• через Единый государственный веб-портал электронных услуг, в том числе через интегрированные с ним информационные системы государственных органов и органов местного самоуправления.

Новая форма и порядок представления отчета 3-НН.

http://km.dsp.gov.ua