Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Названия профессий в медицинской и парамедицинской сферах

12.06.2019

Недавно Минздрав обратил внимание общественности на то, что в Украине будут вводиться новые, не очень понятные, но необходимые названия профессий в медицинской и парамедицинской сферах. Однако напомним, что еще в 2017 году Минэкономразвития издало приказ от 30.11.17 г. № 1744 об утверждении Изменения № 7 в Национальный классификатор ДК 003:2010 «Классификатор профессий» (далее – ДК 003:2010), в котором в этом году «новые» профессии, презентованные и. о. руководителя Минздрава, были уже внесены в ДК 003:2010. Итак, рассмотрим все детально.

На этот раз нововведения в ДК 003:2010 несколько неординарны. Так, Минэкономразвития вернуло десять профессиональных названий работ в ДК 003:2010, которые были отменены согласно рекомендациям Минздрава (приказом Минэкономразвития от 26.10.17 г. № 1542 было утверждено Изменение № 6 в ДК 003:2010). Минздрав обратился к разработчикам ДК 003:2010 с рекомендацией вернуть все исключенные ранее профессиональные названия работ. Итак, в ДК 003:2010 внесены такие профессиональные названия работ, как:

  • инструктор по трудовой адаптации – код КП 3226;
  • инструктор по трудовой терапии – код КП 3226;
  • фельдшер по медицине неотложных состояний – код КП 3221;
  • специалист по физической реабилитации – код КП 3226;
  • врач-терапевт – код КП 2221.2;
  • врач-терапевт участковый – код КП 2221.2;
  • врач-терапевт подростковый – код КП 2221.2;
  • врач-терапевт цехового врачебного участка – код КП 2221.2;
  • сестра медицинская по лечебной физкультуре – код КП 3231;
  • сестра медицинская по массажу – код КП 3231.

Казалось бы, ничего проблемного не произошло. Однако некоторые пользователи ДК 003:2010, которые строго соблюдают нормы трудового законодательства, уже успели сделать соответствующие изменения в кадровой документации на основании Изменения № 6. Что же надо было делать с соответствующей локальной документацией в связи со вступлением в силу Изменения № 7?

Напомним, что изменения в кадровую документацию должны вноситься поэтапно, а именно:

1. Издаем приказ по учреждению относительно внесения изменений в названия должностей на основании вступления в силу Изменения № 7 в ДК 003:2010.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
23.03.2026
Отчисления из заработной платы работника
В статье рассмотрено, какие виды отчислений и в каком размере предприятие может осуществлять из заработной платы работника, а также как это документально оформить. Работнику выплачивают зарплату после удержания из нее обязательных налогов (сборов), а также других отчислений (при наличии), предусмотр...
23.02.2026
Варианты смены места работы с совместительства на основное или наоборот
В статье рассматриваем сложный и актуальный вопрос о смене работником места работы с совместительства на основное или наоборот. На законодательном уровне до сих пор не решен вопрос, как правильно оформить смену работником места работы с совместительства на основное или наоборот. Позиция госорганов, ...
14.01.2026
Заполняем и утверждаем списки персонального воинского учета
В статье подробно разъясняем, как заполнять обновленную форму списков персонального воинского учета, и приводим образец заполненного списка. Постановлением КМУ от 30.07.2025 № 916 были внесены изменения в Порядок организации и ведения воинского учета призывников, военнообязанных и резервистов, утвер...
Популярное
16.02.2026
Оценивание работы главного бухгалтера
Вопросы относительно корректного применения правил оценки деятельности главных бухгалтеров бюджетных учреждений не теряют актуальности, ведь это полномочное лицо наделено высокой степенью ответственности за осуществление учреждением своих функций с соблюдением норм бюджетного законодательства. Рассм...
26.02.2026
Оплата труда рабочих в госорганах и ОМС
В статье рассмотрены правила установления и изменения должностных окладов рабочих госорганов и ОМС, а также условия назначения таким работникам надбавок и премий. В этом году в связи с изменениями в законодательстве изменяются должностные оклады работников многих категорий, в том числе рабочих, обсл...
02.03.2026
Злоупотребления служебных и должностных лиц в сфере земельных правоотношений
В статье описаны наиболее распространенные правонарушения, которые выявляются при расследовании противоправных действий служебных и должностных лиц ОМС в сфере земельных отношений. Противоправная деятельность служебных лиц заключается в использовании ими своих должностных возможностей для личного об...
Новое
02.04.2026
Уполномоченное лицо по публичным закупкам в ОМС: назначение и оплата труда
Статья поможет определить вариант назначения в ОМС уполномоченного лица по публичным закупкам. Органы местного самоуправления и объединения территориальных общин являются заказчикам, осуществляющими закупки в соответствии с Законом о публичных закупках, поэтому должны назначать уполномоченное лицо п...
02.04.2026
Можно ли принять на работу работника по э-паспорту?
Отвечаем на вопрос, можно ли принять на работу работника, если он предъявил э-паспорт в качестве документа, удостоверяющего личность. Кадровые вопросы При приеме на работу работник предъявил э-паспорт в качестве документа, удостоверяющего личность. Можно ли в таком случае заключать с ним трудовой д...
26.03.2026
Ответственность за нарушения в сфере НДФЛ, ВС, ЕСВ
В статье расскажем, какие виды ответственности и санкции предусмотрены за нарушения в сфере НДФЛ, военного сбора и ЕСВ. Соблюдение правил начисления, удержания и уплаты НДФЛ, военного сбора (далее – ВС) и ЕСВ – одна из ключевых зон ответственности работодателя и налогового агента. Ошибки...
Лучшие материалы