Тема:
Увольнение по инициативе работника: порядок оформления, особенности во время войны
Конституция Украины запрещает принудительный труд, поэтому работник имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию – согласно ст. 38 КЗоТ. Но во время действия военного положения некоторые конституционные права могут ограничиваться. Далее в статье расскажем об: условиях и осн...
T Тамила Радченко
08.10.2024 302 0 0
Увольнение работников в связи с уничтожением имущества работодателя
Баланс-Агро № 41 от 8 октября 2024 года Основание для увольнения по п. 6 ст. 41 КЗоТ появилась с 19.07.2022, после вступления в силу Закона от 01.07.2022 № 2352 «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно оптимизации трудовых отношений». Рассмотрим поряд...
02.10.2024 51 0 0
Увольнение за невыполнение работником обязанностей по трудовому договору и правил трудового распорядка
Баланс № 40 от 1 октября 2024 года Одним из оснований для увольнения по инициативе работодателя является систематическое невыполнение работником без уважительных причин обязанностей, возложенных на него трудовым договором или правилами внутреннего трудового распорядка (далее – ПВТР), есл...
30.09.2024 68 0 0
Предупреждение о сокращении совместителя
Баланс-Бюджет № 40 от 1 октября 2024 года Практическая ситуация На предприятии планируется сокращение штата, в рамках которого будет ликвидирована как основная должность работника, так и должность, на которой он работает по внутреннему совместительству. Нужно ли предупреждать такого работника о со...
30.09.2024 44 0 0
На предприятии планируется сокращение штата, в рамках которого будет ликвидирована как основная должность работника, так и должность, на которой он работает по внутреннему совместительству. Нужно ли предупреждать такого работника о сокращении как внутреннего совместителя, если его предупредили о сок...
30.09.2024 78 0 0
Нормы продолжительности рабочего времени в октябре
Какая норма продолжительности рабочего времени в октябре 2024 года? Кадры Какая норма продолжительности рабочего времени в октябре 2024 года? Напомним, что в период военного положения праздничные и нерабочие дни считаются обычными рабочими днями (ч. 6 ст. 6 Закона от 15.03.2022 № 2136-IX «...
27.09.2024 223 0 0
Увольнение работников во время войны
Начало трансляции 26.09.2024 в 11:00. Программа вебинара 1. Увольнение работников по инициативе работодателя: в связи со вступлением в законную силу приговора суда, которым работник осужден за совершение преступления против национальной безопасности Украины (п. 13 ст. 40 КЗоТ); за невыполнение...
26.09.2024 1854 3 4
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект «О коллективных трудовых спорах»
В Верховной Раде под № 12034 зарегистрирован законопроект «О коллективных трудовых спорах». Как отмечено в пояснительной записке, целью законопроекта является введение действенных правовых и организационных основ регулирования порядка и способов разрешения коллективных трудовых сп...
26.09.2024 35 0 0
Гарантии для мобилизованного военнообязанного на работе по совместительству
Обязан ли работодатель сохранять место работы и должность за мобилизованным работником – совместителем? Кадровые вопросы Обязан ли работодатель сохранять место работы и должность за мобилизованным работником – совместителем? Да, обязан. Напомним, что совместительством считается выпо...
25.09.2024 103 0 0
Основные правила работы по совместительству
Серия Библиотека «Баланс» Спецтема «Работник-совместитель: особенности работы и оплаты труда» Работа по совместительству, когда человек работает на двух или более рабочих местах, – довольно распространенная практика. Такая работа имеет свои особенности, о которых нужно...
25.09.2024 74 0 0
Особенности оформления на работу совместителя
Серия Библиотека «Баланс» Спецтема «Работник-совместитель: особенности работы и оплаты труда» При приеме на работу работника-совместителя работодатель должен соблюдать установленный законодательством порядок. Рассмотрим, какие документы и как следует оформить и какие особенн...
24.09.2024 66 0 0
Больничные совместителю
Серия Библиотека «Баланс» Спецтема «Работник-совместитель: особенности работы и оплаты труда» С 1 января 2023 года правила выплаты больничных и декретных совместителям изменились. Теперь немногие из них могут получить выплаты от ПФУ, ведь такое право возникает только в случа...
24.09.2024 55 0 0
Отпуск и отпускные совместителю
Серия Библиотека «Баланс» Спецтема «Работник-совместитель: особенности работы и оплаты труда» Право на отдых имеют все работники, работающие по трудовому договору. Значит, совместители – не исключение. Обоснуем это утверждение и расскажем о ряде особенностей, которые д...
24.09.2024 47 0 0
Состояние здоровья работника ухудшилось, а перевести на другую работу нет возможности: возможные действия работодателя
Пунктом 2 ст. 40 КЗоТ предусмотрено, что трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия могут быть расторгнуты работодателем в случае выявленного несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие не...
Разъяснение
24.09.2024 14 0 0
Можно ли отправить в командировку совместителя?
Серия Библиотека «Баланс» Спецтема «Работник-совместитель: особенности работы и оплаты труда» Иногда у предприятия возникает потребность отправить на другое предприятие работника-совместителя (например, если в штате нет сотрудников с определенной квалификацией). Можно ли это...
24.09.2024 37 0 0
Можно ли увольнять работников по собственному желанию и соглашению сторон во время отпуска без сохранения зарплаты?
Баланс-Бюджет № 39 от 24 сентября 2024 года Ситуация из практики Работники предприятия, в том числе директор и главбух, находятся в отпусках без сохранения заработной платы. Некоторые из них хотят уволиться по собственному желанию или по соглашению сторон. Возможно ли увольнение во время такого от...
23.09.2024 44 0 0
Баланс-Бюджет № 39 от 24 сентября 2024 года Работа по совместительству, когда человек работает на двух или более рабочих местах, – довольно распространенная практика. Такая работа имеет свои особенности, о которых нужно знать работодателю и работнику еще до заключения трудового договора. Тем ...
23.09.2024 52 0 0
Работа по совместительству, когда человек работает на двух или более рабочих местах, – довольно распространенная практика. Такая работа имеет свои особенности, о которых нужно знать работодателю и работнику еще до заключения трудового договора. Тем более что с началом военного положения произо...
23.09.2024 111 0 0
Баланс № 39 от 24 сентября 2024 года Основание для увольнения по п. 6 ст. 41 КЗоТ появилась с 19.07.2022, после вступления в силу Закона от 01.07.2022 № 2352 «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно оптимизации трудовых отношений». Рассмотрим порядок,...
23.09.2024 38 0 0
Работники предприятия, в том числе директор и главбух, находятся в отпусках без сохранения заработной платы. Некоторые из них хотят уволиться по собственному желанию или по соглашению сторон. Возможно ли увольнение во время такого отпуска? Если возможно, то как правильно его оформить, кто должен под...
20.09.2024 213 0 0