Получите доступ к готовым решениям, публикациям и обзорам
Подписаться

Постановлением Кабинета Министров Украины унормированы организационные процессы внедрения HRMIS в органах государственной власти

28.09.2022 64 0 0

Постановлением Кабинета Министров Украины от 16 сентября 2022 г. № 1047 внесены изменения в постановление Кабинета Министров Украины от 28 декабря 2020 г. № 1343 «Об утверждении Положения об информационной системе управления человеческими ресурсами в государственных органах». Изменения инициированы НАГС и направлены на нормирование организационных процессов внедрения HRMIS в органах государственной власти.
В частности, этим постановлением урегулирован вопрос:

  •  уточнение списка органов, на которые распространяется действие Положения об информационной системе управления человеческими ресурсами в государственных органах, в т.ч. Так, действие постановления распространяется Секретариат Кабинета министров Украины, министерства, другие центральные органы исполнительной власти, их территориальные органы/подразделения, местные органы исполнительной власти и другие государственные органы, на работников которых распространяется действие Закона Украины «О государственной службе»;
  •  использование шаблонов документов с соответствующими реквизитами и полями постоянной и переменной информации, предусмотренных информационной системой. При необходимости предполагается возможность корректировки, дополнения сформированного пользователем информационной системы проекта документа;
  •  предоставление возможностей определять дополнительные (вспомогательные) требования путем заключения договоров, реализуемых в пределах бюджетных ассигнований НАДС.

Подключение будет происходить согласно плану-графику, утверждаемому НАДС.
Также вводятся новые термины, такие как: орган внедрения, функциональные блоки информационной системы.
HRMIS является информационной системой управления человеческими ресурсами в государственных органах для обеспечения функционирования централизованной базы данных работников государственных органов. Система позволяет удаленно осуществлять процессы документального оформления поступления на государственную службу, ее прохождение и прекращение, а также начисление заработной платы. В настоящее время к HRMIS подключены 100 государственных органов и внесена информация о 22809 работниках. Информационная система внедряется НАГС при поддержке Всемирного банка и ЕС в рамках проекта «Укрепление управления государственными ресурсами».

https://nads.gov.ua

Комментарии к материалу