Получите доступ к готовым решениям, публикациям и обзорам
Подписаться

Листок нетрудоспособности с причиной «Беременность и роды» является выданным с даты его открытия

21.07.2021 77 0 0

Вступил в силу приказ Министерства здравоохранения Украины «Об утверждении Порядка выдачи (формирования) листков нетрудоспособности в Электронном реестре листков нетрудоспособности» от 17 июня 2021 № 1234.

Так, обязательными реквизитами листка нетрудоспособности как электронного документа является единый регистрационный номер листка нетрудоспособности, специально предназначенный для этих целей квалифицированный электронной подписи (электронная печать), сведения записи о временной нетрудоспособности: о временно трудоспособного человека, о случае временной нетрудоспособности.

Данные медицинских заключений о временной нетрудоспособности, внесенных в Реестр медицинских заключений в электронной системе здравоохранения, поступающие из электронной системы здравоохранения.

Листок нетрудоспособности формируется в Реестре на основании медицинского заключения (медицинских заключений) в случае идентификации пациента в качестве застрахованного лица в реестре застрахованных лицах Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.

Даты открытия и закрытия листка нетрудоспособности соответствуют датам начала периода действия и окончания периода действия медицинского заключения, на основании которого сформирован этот листок нетрудоспособности. Листок нетрудоспособности считается выданным со следующего дня после даты закрытия листка нетрудоспособности.

На основании данных медицинских заключений, составляющих один случай временной нетрудоспособности, формируются листки нетрудоспособности в порядке очередности создания медицинских заключений, каждый следующий из которых создается как продолжение первого, путем добавления следующего порядкового номера после знака «-» к уникальному номеру первого листка нетрудоспособности, и, в свою очередь, составляют один страховой случай.

Период временной нетрудоспособности в листке нетрудоспособности может быть сокращен на основании поступления данных:

1) с электронной системы здравоохранения о:

  • новом медицинском заключении в пределах случае временной нетрудоспособности;
  • медицинском заключении с отметкой о новом случае временной нетрудоспособности в пределах одной категории медицинских заключений или медицинского заключения по другой категории, в том числе в случае поступления таких медицинских заключений в один день;

2) от централизованного банка данных по проблемам инвалидности об установлении медико-социальной экспертной комиссией группы инвалидности (изменения группы инвалидности, подтверждение ранее установленной группы инвалидности). В таком случае период действия листка нетрудоспособности сокращается дате вынесения соответствующего решения медико-социальной экспертной комиссией.

Листок нетрудоспособности, сформированный на основании медицинского заключения, дата начала периода действия которого соответствует или предшествует дате прекращения трудовых отношений (прекращение предпринимательской или иной деятельности человека), продолжается до фактического окончания случае временной нетрудоспособности, без учета факта изменения статуса застрахованного лица в РЗО.

Также определено, что листок нетрудоспособности с причиной нетрудоспособности «Беременность и роды» считается выданным с даты открытия листка нетрудоспособности.

На основании сведений о факте усыновления ребенка, поступающих от органов опеки и попечительства формируется листок нетрудоспособности на период с даты усыновления до истечения 56 календарных дней (70 календарных дней в случае одновременного усыновления двух и более детей, 90 календарных дней - для женщин, отнесенных к I - III категорий лиц, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы).

moz.gov.ua

Комментарии к материалу