Вниманию работодателей: как подать отчет №3-НН о свободных рабочих местах?

Нуждаетесь в кадрах?

Заполняйте форму №3-ПН «Информация о спросе на рабочую силу (вакансии)» и подавайте удобным для вас способом в любой центр занятости.

Форма №3-НН – это отчетность, представляемая юридическими или физическими лицами - предпринимателями, которые используют труд физических лиц и нуждаются в кадрах. Форма №3-НН состоит:
- из таблицы «Основные данные о вакансии(е)», где отображают общую информацию о вакансии(е);
- из приложения к информации о спросе на рабочую силу (вакансии) -подробные сведения о вакансии (требования к кандидату, условия труда, особенности вакансии и т.п.).

Когда и как представляется отчетность?

Форма №3-НН заполняется и подается работодателем в центр занятости независимо от местонахождения работодателя. Подавать отчетность нужно не позднее чем через три рабочих дня с даты открытия вакансии одним из следующих способов:

1) в бумажной форме;

2) в электронной форме с наложением электронной подписи или печати, которые базируются на квалифицированных сертификатах открытых ключей через:

– «Электронный кабинет работодателя» https://www.dcz.gov.ua/cabinet;

– Единый государственный вебпортал электронных услуг https://my.gov.ua/, в т. ч. через интегрированные с ним информационные системы государственных органов и органов местного самоуправления.

http://km.dsp.gov.ua