Может ли предприятие назначать на должность инженера по охране труда работника со степенью высшего образования «бакалавр»?

В соответствии со Справочником квалификационных характеристик профессий работников, утвержденным приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 29.12.2004 № 336, установлены следующие квалификационные требования к инженеру по охране труда:

• ведущий инженер по охране труда – высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист); стаж работы по профессии инженера по охране труда I категории – не менее 2 лет;
• инженер по охране труда I категории – высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист); для магистра – без требований к стажу работы, специалиста – стаж работы по профессии инженера по охране труда II категории – не менее 2 лет;
• инженер по охране труда II категории – высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист); стаж работы по профессии инженера по охране труда – не менее 1 года;
• инженер по охране труда – высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист) без требований к стажу работы.

Вместе с тем, согласно пункту 11 раздела Общих положений Справочника лица, не имеющие соответствующего образования или стажа работы, установленных квалификационными требованиями, но имеющие достаточный практический опыт и успешно выполняющие в полном объеме возложенные на них задачи и обязанности, могут быть, в виде исключения, оставлены на занимаемой должности или назначены.

Юго-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда