Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Как облагаются НДФЛ доплаты, надбавки, премии, начисляемые в соответствии с условиями трудового договора в текущем месяце за истекшие налоговые периоды?

01.04.2026

Согласно п.п. 14.1.48 п. 14.1 ст. 14 Налогового кодекса Украины от 02 декабря 2010 года № 2755-VI с изменениями и дополнениями (далее – НКУ) заработная плата для целей разд. IV НКУ - основная и дополнительная заработная плата, другие поощрительные и компенсационные выплаты, выплачиваемые (предоставляемые) налогоплательщику в связи с отношениями трудового найма по закону.

Согласно п. 2.2 разд. 2 Инструкции по статистике заработной платы, утвержденной приказом Государственного комитета статистики Украины от 13.01.2004 № 5 (далее – Инструкция), в фонд дополнительной заработной платы относятся доплаты, надбавки, гарантийные и компенсационные выплаты, предусмотренные действующим законодательством, премии.

В другие поощрительные и компенсационные выплаты включаются вознаграждения и премии, имеющие единовременный характер, компенсационные и другие денежные и материальные выплаты, которые не предусмотрены актами действующего законодательства или производятся сверх установленных указанными актами норм (п. 2.3 разд. 2 Инструкции).

Заработная плата согласно п.п. «есть» .п. 14.1.54 п. 14.1 ст. 14 НКУ, относится к доходам с источником их происхождения из Украины и является объектом налогообложения в соответствии с п.п. 163.1.2 п. 163.1 ст. 163 НКУ.

Налоговый агент, начисляющий (выплачивает, предоставляющий) налогооблагаемый доход в пользу налогоплательщика, обязан удерживать налог с суммы такого дохода за его счет, используя ставку налога, определенную в ст.167 НКУ (п.п. 168.1.1 п. 168.1 ст. 168 НКУ).

Если начисления фонда оплаты труда производятся за предыдущий период, в частности, в связи с уточнением количества отработанного времени, обнаружением ошибок, они отражаются в фонде оплаты труда того месяца, в котором были произведены начисления (п.п. 1.6.2 п. 1.6 разд. 1 Инструкции).

Таким образом, доплаты, надбавки и премии, начисляемые налогоплательщику в связи с отношениями трудового найма, включаются в состав заработной платы налогоплательщика и подлежат налогообложению в том месяце, в котором произведены начисления.

Общедоступный информационно-справочный ресурс Государственная налоговая служба Украины

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.07.2026
С 1 января 2027 года должностные оклады работников учреждений культуры повысят на 70 %
Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты труда работников государственных и коммунальных учреждений культуры Соответствующее постановление Кабинета Министров Украины принято 15 июля 2026 г. за № 951. Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты т...
10.07.2026
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Предоставление отгула за работу в выходной день Под понятием «отгул» согласно законодательству о труде понимается день отдыха, предоставляемый работнику как компенсация за работу в выходные, праздничные и нерабочие дни (ст.ст. 72, 107 КЗоТ), а также за сдачу...
31.07.2026
Обязательный английский в детсадах: ОТГ обратились в МОН относительно должностей и зарплат педагогов
Всеукраинская ассоциация ОТО обратилась в Министерство образования и науки Украины с просьбой урегулировать разногласия Национального классификатора Украины ДК 003:2010 «Классификатор профессий», утвержденного приказом Госпотребстандарта от 28.07.2010 № 327, и Типовых штатных нормат...
Новое
08.09.2026
В каких случаях больничный выплачивается в размере 100% от средней зарплаты?
В соответствии с Законом Украины "Об общеобязательном государственном социальном страховании" пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам в зависимости от приобретенного ими страхового стажа в размере 50%, 60%, 70% или 100% средней заработной платы (дохода). ...
08.09.2026
Выходное пособие при увольнении: как отразить в приложении 4ДФ
Сумма выходного пособия, начисленного при увольнении наемного работника, отражается в приложении 4ДФ к Расчету ЮЛ или приложении ФІЗ-4ДФ к Расчету ФЛП/НПД под признаком дохода «127». Детальнее см. ниже. Больше по теме: Работнику при увольнении выплатили наличность с округлением в большу...
08.09.2026
Как получить справки ОК-5 и ОК-7: пошаговая инструкция
Часто застрахованные лица обращаются в органы Пенсионного фонда Украины за получением справок ОК-5 и ОК-7. В этих справках содержатся индивидуальные сведения о застрахованном лице из реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования. Пол...