| Номер | Вид | Суть (хто, коли, навіщо) | 
| 1 | 2 | 3 | 
| 1 | Про присвоєння кваліфікаційних категорій (встановлення тарифних розрядів), педагогічних звань | Керівник закладу або органу управління освітою протягом 5 днів після засідання атестаційної комісії видає відповідний наказ, який у 3-денний строк доводиться до відома педпрацівника під підпис та подається в бухгалтерію для нарахування зарплати (перерахунок зарплати здійснюється з дня прийняття відповідного рішення) | 
| 2 | Про відповідність працівника займаній посаді за умови виконання певних заходів, спрямованих на усунення виявлених недоліків | Атестаційна комісія у встановлений нею строк, але не більше одного року, проводить повторну атестацію з метою перевірки їх виконання та приймає рішення про відповідність або невідповідність працівника займаній посаді | 
| 3 | Про невідповідність педагогічного працівника займаній посаді | Керівником навчального чи іншого закладу або органу управління освітою може бути прийнято рішення про розірвання трудового договору з додержанням вимог законодавства про працю (п. 6.1–6.2 розд. vi Типового положення № 930) |