Застереження! Звільнення, зокрема, вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років (до шести років) у разі закінчення строку дії трудового договору (п. 2 ст. 36 КЗпП) допускається лише із наступним працевлаштуванням (ст. 184 КЗпП).